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            咨詢顧問廣漢校區+五險一金+彈性調休崗位職責要求(十二篇)

            發布時間:2024-02-26 09:38:05 查看人數:19

            咨詢顧問廣漢校區+五險一金+彈性調休崗位職責要求

            第1篇 咨詢顧問廣漢校區+五險一金+彈性調休崗位職責要求

            職位描述:

            課程顧問,咨詢,中小學輔導

            崗位職責:

            1、學習咨詢顧問手冊,熟練掌握并運用相關咨詢知識與技能;

            2、負責接待家長或學生的來電、來訪咨詢,提高咨詢轉化成交率;

            3、每天作好家長咨詢報名工作,報名后做好登記、分班、造冊工作;

            4、協助咨詢主管做好課表的安排與調整,根據調整及時和教師、學生家長保持溝通;

            5、參與校區教學服務,保障教學服務效果,提高客戶滿意度;

            6、根據學校要求建立學生學籍信息,為學生或家長提供精細化增值服務。

            崗位要求:

            1、 大專以上學歷,一年以上教育培訓行業從業經驗優先考慮;

            2、 優秀的團隊合作能力和客戶溝通能力,形象氣質好;

            3、 溝通能力強,親和力強,善于與人溝通。

            薪酬發展:

            1、行業競爭力薪酬:具有保障力度的固定工資+高激勵性的績效工資,完美體現您的價值;

            2、良好的福利體系:五險一金+年終獎+年終分紅+節日禮金+活動基金,給予你貼心的溫暖;

            3、發揮空間與晉升:完善、清晰的各職系人才發展通道,常態每年評估調整+重點崗位超常提拔機制,實現2年小變化、3年大跨越的內部成就;

            4、學習型組織平臺:完善的新員工培訓+在職技能專業訓練+基礎管理素質培訓+高端外訓課程,年投入逾100萬打造全員學習平臺。

            第2篇 戰略咨詢顧問/高級戰略咨詢顧問崗位職責要求

            職位描述:

            (1)進行房地產行業市場及政策的宏觀研究,撰寫行業分析報告,為公司戰略管理提供支持

            (2)為企業提供從公司戰略、業務戰略到職能戰略的戰略解決方案,重點解決企業核心競爭力提升、業務多元化方向和方式、產品標準化、組織管控模式、業務流程優化和區域拓展規劃等管理問題

            (3)與企業領導層進行項目溝通、內部訪談、調研以及撰寫研究報告

            (4)帶領項目團隊并參與企業戰略管理項目的全過程

            1、學歷:國內重點碩士及以上學歷,本科院校為985/211院校

            2、專業:企業管理類、經濟管理類、市場營銷類、房地產及城市規劃類相關專業等

            3、年齡:30-45 性別不限

            4、形象:五官端正,形象職業,氣質良好

            5、經驗:億翰、克爾瑞、世聯戰略部門任職經驗優先,外資咨詢背景優先;

            6、能力:了解國內主要城市房地產發展狀況以及房地產企業管理模式;具備系統的分析、邏輯推理、溝通和項目推動能力,具有高度的責任感、事業心、良好的心理素質和團隊合作精神,有乙方從業經驗,服務過國內知名企業;

            第3篇 咨詢顧問評鑒上海金融崗位職責要求

            職位描述:

            崗位要求:

            1.與客戶進行訪談溝通,分析客戶的咨詢需求;

            2.撰寫咨詢方案或項目建議書;

            3.負責項目的執行與實施,確保項目在規定時間和預算內完成并得到客戶認可;

            4.與重要的潛在客戶進行溝通或拜訪工作;

            5.負責項目相關客戶的關系維護;

            6.進行人才發展與人力資源管理方面的應用研究;

            7.完成上級交辦的其他任務。

            崗位要求:

            1. 本科以上學歷,金融或管理學專業畢業,2年以上培訓行業研發崗位或金融機構企劃崗位工作經驗; 2. 熟悉銀行、證券、保險或基金等行業,了解金融行業基本業務模式;

            3. 出色的學習能力,關注金融行業的最新動態與發展;

            4. 能承受較大壓力,并且具有創新開拓精神;

            5. 優秀的文字功底,熟練掌握office各項功能,特別是ppt制作能力;

            6. 具有工作熱情和自我能動性,細心、耐心、有責任心;

            7. 擁有良好的親和力,思路清晰,善于溝通,具備優秀的內外協調能力。

            第4篇 前廳咨詢顧問崗位職責

            崗位職責:

            1、接待展廳來訪客戶,初步了解客戶需求

            2、根據客戶需求,將客戶引導至相應部門/個人

            3、記錄客戶電話訪問及來訪信息

            4、記錄銷售顧問組織客戶進行試乘試駕的信息

            5、按品牌要求執行到店客戶的接待流程

            6、協助銷售顧問做好展廳環境維護工作

            7、完成上級委派的其他臨時性工作

            任職資格:

            1、形象好,氣質佳,年齡18—35歲,身高1.65以上;

            2、中專及以上學歷,1年相關工作經驗,酒店前廳接待經驗優先考慮;

            3、較強的服務意識,熟練使用電腦辦公軟件;

            4、具備良好的協調能力、溝通能力,負有責任心,性格活潑開朗,具有親和力;

            5、普通話準確流利;

            6、具備一定商務禮儀知識。

            第5篇 加拿大留學咨詢顧問崗位職責要求

            崗位職責:

            1、負責撥打及接聽客戶來電,接待客戶面訪,為客戶提供專業的留學信息;

            2、根據學生的情況制定個性化的留學方案,幫助學生選校、定校;

            3、保留客戶信息,及時回訪,與客戶簽訂留學合同,收取并檢查客戶申請資料;

            4、保持與簽約客戶的聯系,維護客戶關系。

            職位要求:

            1、本科及以上學歷,英語四級及以上,能承受一定的工作壓力;

            2、學習能力強,能夠較快的掌握留學方面的信息;

            3、有留學相關銷售工作經驗者或海外背景者優先;

            4、教育行業咨詢銷售或電話銷售經驗者優先;

            5、能夠承受一定的壓力。

            我們為您提供:

            1.行業內富有競爭力的薪資,高底薪+高提成,多勞多得,沒有你想不到的,只有你做不到的

            2.各種豐厚的獎金:邀約獎、簽單獎、銷冠獎、推薦獎

            3.入職即享受專業帶薪培訓,讓您變身留學小達人

            4.五險一金、出勤補貼、交通補貼

            5.員工生日禮物、過節禮物、團建活動、帶薪年假等各種假期福利我們都有

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            第6篇 戰略定位分析師/咨詢顧問崗位職責要求

            職位描述:

            伴隨中國市場業務的蓬勃發展,特勞特中國公司需要充實戰略顧問團隊,誠邀有識之士加入。特勞特在和客戶合作過程中,負責企業戰略方向的掌握,是企業家的創業伙伴,扮演戰略合伙人角色?,F崗位職責要求“戰略定位分析師”若干,目的是通過1-3年專業理論與實踐培養,在咨詢部和研究部聯合培養下,成長為專業的戰略顧問。

            主要職責:

            1.對意向客戶及所在行業概況、競爭態勢的研究、分析,形成信息簡報等;

            2.通過對定位理論的學習,運用定位專業對意向客戶進行初步評估和篩選;

            3.參與并協助與意向客戶溝通、洽談和培訓工作,及承擔與對方的日常溝通及合作推進;

            4.在熟知項目推進流程基礎上,承擔專題研究工作,包括專項資料收集與分析整理,進行企業高管人員訪談、市場走訪、用戶調研,形成調研報告及評估報告;

            5.記錄與管理部門工作過程中重要信息,如客戶溝通信息、相關紀要等。

            基本要求:

            1.全日制本科及以上學歷,985,211院校畢業優先;

            2.6-10年企業管理、市場、產品、行業研究等相關崗位從業經驗,具備定位基礎知識尤佳;

            3.積極主動,有開創精神;

            4.以成果為導向,追求卓越;

            5.主動學習,深入鉆研;

            6.善于溝通和團隊協作;

            7.保持客觀、開放;

            8.英語聽說讀寫流利;

            9.可接受出差。

            第7篇 稅務咨詢顧問杭州崗位職責要求

            職位描述:

            一、職責要求:

            1、研究分析國內各地區、園區稅務政策,為企業提供稅務方面的咨詢服務;

            2、根據客戶需求,為客戶提供包括稅收優惠政策咨詢、財稅實務操作、企業落戶園區后的全面稅務籌劃服務;

            3、保持和發展客戶關系;

            二、職位要求:

            1、專業學歷:全日制統招本科及以上學歷,會計學、財務管理、經管類相關專業;

            2、證書要求:具備會計師從業資格證或初級會計證書;

            3、經驗要求:兩年以上工作經驗,具備四大、會計師事務所注冊類咨詢公司工作經驗或銷售經驗者優先;

            4、能力要求:溝通能力及業務拓展能力佳;

            第8篇 咨詢顧問實習生崗位職責要求

            職責描述:

            參與大型集團公司戰略咨詢項目運作,協助咨詢團隊為各類型企業提供咨詢服務,參與調研訪談,收集資料并進行數據處理分析、撰寫報告,全程參與項目實施工作。

            職位要求:

            1. 研究生及以上學歷,工商管理、企業管理(包含人力資源管理、戰略管理、市場營銷等)、管理科學與工程、統計學、經濟學等相關專業優先,有咨詢項目經驗者優先;

            2. 文字功底強,擅長ppt制作及數據分析;

            3.有較強責任感,有良好的團隊合作精神;

            4. 擁有極強的快速學習能力;

            5. 可承受較大工作壓力,可出差;

            6. 熟練使用office與網絡搜索工具,可自帶電腦;

            7. 實習期需全職、連續實習3個月以上,如要上課,可酌情請假,中途不可退出項目;

            8. 表現優秀者,可優先納入公司人才崗位職責要求。

            第9篇 少兒咨詢顧問崗位職責

            崗位職責:

            1.熟悉公司產品知識,解答客戶疑問

            2.與意向客戶電話或網絡溝通,指導學員了解課程,促成訂單(公司提供有效客戶信息)

            3.定期回訪,做好售后跟課程蹤,提升用戶體驗,進行二次轉化

            4.負責完成部門下達的工作任務指標,不斷總結和提升業務能力

            任職資格:

            1.年齡20-35周歲

            2.不要求高學歷、高情商、高智商,那么你需要多學、多聽、多努力

            3.熱愛銷售,喜歡挑戰,愿意自我提升

            4.具備良好溝通能力

            第10篇 初級咨詢顧問/留學規劃師崗位職責要求

            職位描述:

            1.協助海外部門主管收集整理海外學校信息;

            2.協助海外部門主管維護部門內客戶;

            3.協助海外部門主管制作文案并會使用設計軟件處理文件(如ai,ps和制作ppt等);

            4.及時總結落實主管政策貫徹及執行情況;(主管布置的任務和指標,由助理進行登記歸類,以周和月為單位,由助理負責跟進落實情況,并及時把執行情況以書面形式向匯報)

            5.協助主管處理對外事務;(撰寫需要的有關報告、文件,負責對外聯絡,記錄出席各類活動的日程和時間)

            6. 主管交辦的其他事宜。.

            要求:

            1. 本科以上學歷,英語優秀,有過海外經驗優先;

            2. 熟練使用電腦辦公軟件,有制圖美工功底會使用ai軟件等優先;

            3. 靈活主動,具有良好的溝通能力和應變能力;

            4. 吃苦耐勞能抗壓,有上進心,團隊精神和良好的服務意識;

            5. 學習能力強,能夠迅速掌握與公司業務有關的各種知識;

            6. 熟悉商務禮儀,有嚴密的邏輯思維能力和全面的分析判斷能力,較強的統籌協調能力,書面及口頭表達能力優秀。

            第11篇 移民咨詢顧問崗位職責及相關職位要求

            移民咨詢顧問職位要求

            1.認同新通企業文化,誠實守信,有事業心和責任感;

            2.本科及以上學歷,有海外留學或工作經驗者優先;

            3.2年以上銷售工作經驗,有移民,留學、國際旅游,金融,銀行、奢侈品等行業從業經驗者優先;

            4.高度的學習和工作熱情,良好的傾聽和表達能力及溝通能力,注重分享與協作、勇于突破與創新。

            移民咨詢顧問崗位職責

            1.為客戶提供專業、負責和熱忱的投資移民咨詢服務,并對投資政策和相關要求做出解答;

            2.根據移民政策要求,對客戶的背景進行分析評估,量身設計移民及海外投資方案;

            3.協助并指導已簽約客戶準備全套海外移民材料;配合文案完成移民申請工作進度;

            4.在從客戶簽約到移民成功和赴海外落地安家的全過程中,與各有關部門協作,提供一站式服務;

            5.積極參與項目推廣和公司營銷活動,多渠道挖掘積累客戶資源;

            6.利用自身的銷售技能、溝通技能和專業知識將潛在客戶發展成為公司正式客戶。

            第12篇 學習咨詢顧問崗位職責

            1.根據公司提供的客戶資源(有效客戶包括網站注冊、市場部開發)分析潛在客戶的需求;

            2.有針對性的向其介紹課程優勢、準確推薦符合的課程套餐,最終達到成交;

            3.需要熱情耐心的解答客戶的疑問及咨詢,持續跟蹤客戶的需求變化,和客戶建立良好的伙伴關系;

            4.根據公司發展規劃,持續完成每月銷售指標。

            任職資格

            1.大專以上學歷,致力于長期在教育行業發展;

            2.有良好的溝通能力,親和力強、服務意識強;

            3.積極正向,有超強的企圖心和極高的自我管理能力;

            4.有教育,保險行業電銷經驗優先

            咨詢顧問廣漢校區+五險一金+彈性調休崗位職責要求(十二篇)

            職位描述:課程顧問,咨詢,中小學輔導崗位職責:1、學習咨詢顧問手冊,熟練掌握并運用相關咨詢知識與技能;2、負責接待家長或學生的來電、來訪咨詢,提高咨詢轉化成交率;3、每天作好家長
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