第1篇 ie工程師崗位職責工作內容及任職資格要求
ie工程師工作職責
崗位職責:
1.現場工藝消耗的測定，擬定工藝消耗標準；
2.新產品量產質量及工時追蹤確認；
3、ie設備、汽車零件、燈飾工業工程制程改善推動及跟進；
企業對ie工程師要求
以下內容來自制度大全企業對ie工程師的職責要求
崗位職責及任職資格a
崗位職責:
1.現場工藝消耗的測定，擬定工藝消耗標準；
2.新產品量產質量及工時追蹤確認；
3、ie設備、汽車零件、燈飾工業工程制程改善推動及跟進；
崗位職責及任職資格b
1.協助改善項目，執行新工藝項目的導入
2.協助解決生產的現場出現的問題
3.上司臨時安排的工作
4.敬業踏實，工作具飽滿激情
5.有創新改善意識
6.具一定的溝通能力和團隊協作精神
7.3年以上制造型企業（外企尤佳）ie或精益生產工作經驗，有相關成功案例
崗位職責及任職資格c
1.本科及以上學歷，工業工程、機電、電子類相關專業畢業。
2.30歲以上，性別不限。
3.精通基礎ie及現場改善，有項目管理經驗，有改善成功案例；熟悉工時系統、效率分析系統；具一定的財務知識；熟悉電子制造行業企業內部運作流程；熟悉常用改善工具或方法，有較大提升生產效率經驗，有6 sigma推行經驗尤佳；有精益生產經驗優先。
4.精通office及autocad等軟件。
5.無特殊要求；有精益生產的培訓，優先；有項目管理的培訓，優先；有6 sigma 培訓，優先；有iso 體系培訓，優先；有現場管理培訓，優先；
6.良好的組織協調能力、溝通能力、判斷能力、分析能力、親和力、敏覺性、規劃能力、團隊建設與管理能力、創新力。
7.8年以上電子類制造廠ie/pie工程師的經驗，3年以上管理職經驗，1年以上大中型企業同崗位管理經驗。
8.匯報對象：制造總監。
第2篇 ie技術員/工程師崗位職責職位要求
職責描述：
主要職責：
1.負責產品標準工時、返工工時的制定與維護，以及標準工時降低的推進工作；
2.產能評估，資源優化，持續改善生立效率，協助生產線解決問題；
3.培訓內部員工ie相關知識，帶領團隊開展改善活動；
4.5s活動和精益生產活動的建立及推廣；
5.協助上級對ie及生產相關的工作進行管理，完成上級交辦的其它事項；
要求資歷：
1.大專以上學歷;
2.具備3年以上制造行業ie工作經驗；
3.能熟練使用autocad;
4.熟練各種ie改善手法以及精益生產推行的方式與流程，有推行精益生產經驗；
5.工作能力強，有責任心，有團隊合作意識；
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-4年經驗
第3篇 pie工程師崗位職責職位要求
職責描述：
工作地點：東莞塘廈崗位要求： 1.有在品牌手機公司工作經驗，如華為、中興、聯想、酷派等知名公司，高端機型生產工藝管理經驗； 2.大專以上學歷，年齡22-45歲，兩年以上手機、電子行業生產pie經驗，具備電子知識基礎，熟悉手機產品生產工藝流程，技術標準，擅長作業流程圖，sop編寫，標準工時、產能及相關工藝文件制定； 3.熟悉工藝改善，能制作各種工裝夾具； 4.工作態度端正、責任心強、思維清晰活躍，有協調溝通能力。
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
第4篇 pie電子工程師崗位職責
電子pie工程師 懂貼片機,回流焊,波峰焊等相關設備操作,工藝改善
懂pfmea,產線異常處理和制程改進會制作產線作業指導書
具備獨立分析和解決生產產品品質異常的能力 懂貼片機,回流焊,波峰焊等相關設備操作,工藝改善
懂pfmea,產線異常處理和制程改進會制作產線作業指導書
具備獨立分析和解決生產產品品質異常的能力
第5篇 ie副工程師崗位職責
崗位素質要求
1.專科以上學歷,工科/統計類專業,年齡25-35歲;
2.具有四年以上ie工作經驗或三年以上成型注塑行業ie工作;
3.須具備熟練操作sap/oa系統;
4.須熟練操作cad、pro/e、solid works軟件及圖片處理技能;
5.具有出色人際溝通能力及較強的抗壓能力,具備團隊協作精神;
6.具有成型注塑現場改善能力;
7.具備教育訓練培訓能力。
崗位職責描述
1.新工藝導入及評估;
2.sap系統新建工藝路線維護;
3.夾裝治具實體驗收合格發行;
4.新產品成本報價及優化;
5.各項制程工藝改善,導入半(全)自動化作業模式;
6.各制程標準工時制定及優化;
7.cell line規劃設計,並有計劃的進行產線優化;
8.生產異常派工單確認及處理;
9.各項kpi項目之執行并確保目標按時達成;
10.ie工時資料庫建立及維護。
第6篇 ie項目工程師崗位職責
一、ie工程師 3人(1人只要會用cad制圖即可跟隨學習)
1.產線、車間布局優化,物流動線設計
2.產品工藝流程規劃,sop制定
3.生產現場5s標準定制、推廣
4.精益改善項目策劃、組織、實施
5.了解沖壓/注塑/電子元器件組裝工作流程及內容
二、項目工程師 2人
1、注塑項目設計工程師
(1)懂得模具設計
(2)2-3年注塑相關工作經驗
(3)負責介入項目現場的巡查
(4)負責項目一般事物的跟蹤協調、溝通、落實
2、沖壓項目工程師
(1)懂得模具設計
(2)2-3年沖壓相關工作經驗
(3)負責介入項目現場的巡查
(4)負責項目一般事物的跟蹤協調、溝通、落實
第7篇 工程師ie崗位職責
崗位要求:
1、本科以上學歷,工業工程或相械類相關專業;
1、有ie理論知識,精通相關ie工具;
2、熟悉改善手法,layout設計等;
3、掌握cad制圖、office操作等,cet-4;
4、2年以上ie相關工作經驗;
5、溝通協調能力強。
工作職責:
1、生產支持及拉線改造;
2、新model量產跟進;
3、生產改善推動;
4、成本分析及成本控制.
崗位要求:
1、本科以上學歷,工業工程或相械類相關專業;
1、有ie理論知識,精通相關ie工具;
2、熟悉改善手法,layout設計等;
3、掌握cad制圖、office操作等,cet-4;
4、2年以上ie相關工作經驗;
5、溝通協調能力強。
工作職責:
1、生產支持及拉線改造;
2、新model量產跟進;
3、生產改善推動;
4、成本分析及成本控制.
第8篇 資深ie工程師崗位職責
1、精益推動,包括精益項目的協同提出、項目規劃、項目跟進,實施推動,改善結果跟蹤等;
2、仿真應用,包括對新系統、物流、自動化設備等項目進行系統仿真評估、仿真模型的建立和驗證,仿真結果分析等;
3、現場ie的產能規劃與評估、現場的持續改善、工裝夾具的優化改良;
4、工藝平臺完善等。
崗位要求:
1、工業工程、機械類大專及以上學歷;
2、中大型制造型企業同崗位三年以上工作經驗,具備項目管理能力優先;
3、熟悉精益生產體系及工具且具有實踐應用能力;
4、掌握cad, 熟練使用solidworks等至少一款三維軟件;
5、具有成功的現場改善和項目經驗;
6、熟悉iso9000質量管理及6sigma應用;
7、熟練應用ie技術手法和精益生產及仿真工具。
第9篇 工程部ie工程師崗位職責
熟悉書刊、手工、精品盒印前、印刷、印后三大作業流程;熟悉ie手法,改善生產工作流程,提升效率;建立科學精準的工作指標系統及優化流程;3年以上本職工作經驗。
第10篇 產品pie工程師崗位職責
崗位職責:
u制定產品工藝流程,標準工時,產量,生產成本;
u產品生產作業指導書編制;
u生產設備工藝參數科學設定與日常有效性驗證;
u對制定的工藝進行實施過程輔導、可操作性驗證,及時對工藝做出優化或完善;
u生產工程工藝隱患的排查與整改;
u新產品試產組織與提交產品試產工藝問題及改善建議的總結報告;
u工裝和夾具的設計與管理;
u生產效率提升及產品品質提升。
第11篇 pie工程師崗位職責及職位要求
pie工程師職位要求
1.大專或以上學歷，工業工程專業，25-40歲；
2.有制定產品工藝制作標準經驗；
3.有制定新舊產品標準計件工資文件經驗；
4.有優化產品生產工序和員工操作手法經驗；
5.三年以上玩具廠、電子廠或化妝品行業ie工作經驗。
pie工程師崗位職責
1.負責生產制造工程、生產制程標準文件建立，以及相關部門運作程序文件的建立；
2.負責處理生產異常問題的分析與改善，針對不良品的分析報告制訂相應對策；
3.負責新產品的導入、試產、量產過程中出現的問題的分析與改善；
4.生產指導，現場異常問題的及時排除（遇到異常立即有臨時對策）；
5.生產工藝的改善、產品性能及結構方面的改善、包括工藝指導書的編寫等；
6.產能評估，持續改善生產效率，協助生產線解決問題；
7.制訂標準工時，人員定額，作為廠區效率改善，成本評估之依據；
8.動作研究（mod法），改善作業方式及線平衡，提升作業效率，減少材料報廢。
第12篇 labview工程師崗位職責職位要求
崗位職責：
1、 在平臺現有測試規范和測試系統基礎上，按照客戶項目的需求，對規范和程序進行開發并支持調試
2、 將設計好的規范傳遞給產線，支持產線調試問題跟蹤
3、 利用現有臺架和規范，支持實驗室小批量待測樣品下線測試或客戶返回件問題排查
4、 利用傳感器及溫度箱，搭建熱測試環境，提供研發階段熱測試支持
5、 在已知系統結構的基礎上，開發測試監控用上位機，實時監控樣品狀態，并支持在線調試
崗位要求：
學歷：本科，自動化、電力電子等相關專業畢業，2年以上相關工作經驗；
工作經歷：生產測試，硬件測試，測試設備調試，有ni設備或can/lin網絡測試開發經驗的優先
英語：cet-6
技能：熟練使用office，有labview測試上位機開發能力的優先，有can/lin診斷工具開發能力的優先
性格要求：仔細認真，樂于鉆研，主動積極
崗位要求：
學歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-4年經驗
