
【第1篇】培訓(xùn)心得講話稿怎么寫3600字
中午好!很榮幸今天我能坐在這里,說實(shí)在的,接到金校長的任務(wù),我很慚愧,也很惶恐。談不上經(jīng)驗(yàn),只是和弟弟妹妹們,一起來交流教育教學(xué)中的點(diǎn)點(diǎn)心得。
回顧自己從教16年走過的歷程,最大的感受有六個(gè)字:欣賞、制約、契機(jī)。
蘇霍姆林斯基曾經(jīng)有過一個(gè)十分精彩的比喻,他說:“教師要像對待荷葉上的露珠一樣,小心翼翼地保護(hù)學(xué)生的心靈。”晶瑩透亮的露珠是美麗可愛的,卻又十分脆弱,一不小心露珠滾落:就會破碎不復(fù)存在。班主任要當(dāng)好學(xué)生心靈的守護(hù)神,需要用欣賞的眼光去看待學(xué)生,用合適的制約去規(guī)范學(xué)生,抓住并挖掘契機(jī)去教育學(xué)生。
一、欣賞
所謂欣賞學(xué)生就是班主任多創(chuàng)造機(jī)會,讓學(xué)生展現(xiàn)自我,老師在這其中捕捉學(xué)生身上的閃光點(diǎn),然后不失時(shí)機(jī)的夸獎學(xué)生。
1、創(chuàng)造機(jī)會。沒有掌聲的人生是灰暗的。為了學(xué)生亮麗的未來,我們可以怎樣做呢——創(chuàng)造機(jī)會,給他們掌聲。而且每個(gè)孩子都要獲得自己的精彩,不同層次的學(xué)生都要有不同的展示舞臺。在實(shí)際工作中,我會針對不同學(xué)生的興趣、愛好、特長和心態(tài)特點(diǎn),針對班級工作的重點(diǎn),設(shè)置不同的獎勵,開展不同的活動,給予不同的班干部職位。如本期為搞好生地會考的同時(shí)不落下其它科目,我班進(jìn)行了“背書大比拼活動”。具體做法是把一期要背默的語文、英語、生物、地理的課文和知識點(diǎn)分散到每一周,在全班分組進(jìn)行背默過關(guān)。在背誦活動中只要單科次進(jìn)入班級前10名,或者在默寫活動中單科次能全對,或者學(xué)習(xí)態(tài)度效果上能有所進(jìn)步,就可以保送上家校表揚(yáng)。尤其是對基礎(chǔ)稍弱的同學(xué)還有意識的降低一些標(biāo)準(zhǔn),如語文默寫課文錯(cuò)2字以內(nèi)也能得到表揚(yáng)等等。對于這種上家校表揚(yáng),每個(gè)學(xué)生跳一跳都夠得著,所以積極性特高,有同學(xué)甚至在家校上畫漫畫,展示自己的興奮與自豪。家長更高興,自己的子女乖了,學(xué)習(xí)主動了,比發(fā)了獎金更幸福。最終家、校形成合力,步入良性循環(huán),學(xué)生學(xué)習(xí)積極性上來,班風(fēng)好了,學(xué)習(xí)效果也出來了。當(dāng)然這其中最讓我感到的還是我們班的任課老師,如我們班英語老師彭佳子老師,所有課文的背誦都是他親自把關(guān)的,這種做事的態(tài)度也極大的鞭策我要把班級很多事情處理好,當(dāng)然,功夫不負(fù)有心人,連續(xù)這幾次的英語單元檢測,彭老師都非常高興的和我說,效果是超好。真的是很了不起,讓我很佩服。語文、生物、地理也一樣,都在在不斷進(jìn)步。另外在班上還設(shè)立一些單項(xiàng)獎勵。如設(shè)立“雷鋒獎”,獎勵風(fēng)格高尚、樂于助人的學(xué)生:“蜜蜂獎”獎給熱愛勞動、刻苦學(xué)習(xí)的學(xué)生;“百花獎”,獎給音樂、美術(shù)、體育等方面有專長的學(xué)生;“巧手獎”,獎給小發(fā)明、小制作有成績的學(xué)生等。其實(shí)只要我們換一種眼光,去刻意尋求孩子身上的閃光點(diǎn),我們就會發(fā)現(xiàn),每個(gè)孩子都是獨(dú)一無二的可愛。
2、夸獎的藝術(shù)。僅僅給了掌聲是不夠的,還要利用夸獎讓學(xué)生的激情更旺。進(jìn)入我們學(xué)校一年多,在這點(diǎn)上我是學(xué)得最多的,我們老師做得特別好,很會夸學(xué)生,很有啟發(fā)。說實(shí)在的,我個(gè)人認(rèn)為:好的學(xué)生、好的班風(fēng)是夸出來的。不僅要自己夸,而且要把任課老師,對他們的哪怕一丁點(diǎn)、不經(jīng)意的肯定與表揚(yáng),在班上大肆渲染;不僅橫著夸還豎著比,而且往高處比。這樣在班上就形成一種輿論導(dǎo)向——我們班就是學(xué)校最優(yōu)秀的班集體;每個(gè)學(xué)生都堅(jiān)定一個(gè)信念——我就是老師眼中優(yōu)秀班集體里最優(yōu)秀的學(xué)生之一。在所有夸獎方式里,我尤其鐘情于往高出比,舉一個(gè)例子:我班有個(gè)叫張一帆的學(xué)生,很聰明,數(shù)學(xué)就靠課堂上張開嘴接幾個(gè)知識,數(shù)學(xué)奧賽能在省內(nèi)拿銀獎,在國家級獲優(yōu)秀獎??扇说亩栊院軓?qiáng),做作業(yè)只要能不寫絕不多寫一個(gè)字,所以雖然思維活躍,但動手能力不夠。針對這一情況,我首先表揚(yáng)他的成績,然后特意把關(guān)于錢學(xué)森在學(xué)術(shù)探究中的兩件實(shí)例說給他聽。一是錢學(xué)森能同時(shí)解兩道超難的純數(shù)學(xué)問題,讓他知道天外有天;一是錢老解決科學(xué)難題的草稿都可以作為藝術(shù)品珍藏,讓他學(xué)習(xí)錢老嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的科學(xué)態(tài)度。學(xué)生面對這種對比心服口服,而且還心情舒暢,認(rèn)為老師重視他,把他和最偉大的科學(xué)家比,這是一種怎樣的榮耀,最終有所改變。翻開這個(gè)學(xué)生現(xiàn)在的作業(yè),雖不是藝術(shù)品,但針對他的從前已經(jīng)是天壤之別。在這種夸獎對比中,學(xué)生站對了自己的位置,對他就是最大的約束與鞭策。
當(dāng)班主任用敏銳的眼力,發(fā)現(xiàn)每個(gè)孩子的可愛之處,并不吝嗇我們的表揚(yáng),我們收獲的是學(xué)生自信的個(gè)性,主動進(jìn)取的品質(zhì)和師生的互信情感氛圍。
二、制約
嚴(yán)厲更是一種愛護(hù)。教育學(xué)生,適當(dāng)?shù)闹萍s是必要的,而且還要將制約進(jìn)行到底。但這種制約不是一味以制度約束學(xué)生,以懲罰對待學(xué)生,而是要經(jīng)歷一個(gè)由指正——協(xié)商——懲罰——安撫的艱辛過程。我班有個(gè)男生很調(diào)皮,尤其愛乖,所以不愛穿校服。第一次發(fā)生這種情況時(shí),我請他找出學(xué)校里不穿校服的都有哪幾類人,他找出三類——教師、工友和問題學(xué)生。他當(dāng)然不是教師和工友,而又不愿自甘墮落為問題學(xué)生,所以答應(yīng)換??筛粢欢螘r(shí)間,老毛病又犯了,怎么辦——協(xié)商。經(jīng)過談判,我們約定,關(guān)于校服問題,我會再提醒他三次,三次之后,只要沒穿校服,剪!就這樣,在換與穿的糾纏之間,一個(gè)學(xué)期即將結(jié)束,而他也用光了所有的機(jī)會??深B皮學(xué)生就是會鉆空子。只有幾天就要期末考試了,那天不是我的晚自習(xí),他穿著一套耐克跑到教室。當(dāng)我出現(xiàn)在他身邊時(shí),我明顯的感覺到他的不安。我把他帶到辦公室,什么也沒說,拿出一把剪刀給他,然后自己堵在辦公室門口。調(diào)皮學(xué)生好賣弄小聰明,他也不例外。他對我求情:說那是一套新衣,花了好幾百,要我心疼他父母的錢。我對他說:“給你半個(gè)小時(shí)的時(shí)間,想清楚兩件事情:一、剪破校服是浪費(fèi)了錢,但到底是誰的責(zé)任;二、請?jiān)谀愕恼\信與新衣之間做出抉擇。”。最后經(jīng)過艱難的思想斗爭,這孩子流著淚把衣服剪破了。后來我們談了很多。在這個(gè)過程中,學(xué)生失去的是衣服,我也替他惋惜。但在他自我反省的思想斗爭里,在我們師生談話里,他所獲得的人生經(jīng)驗(yàn)與教義不是一套衣服可以估量的。那個(gè)晚自習(xí)我陪了他一個(gè)晚上,我們談了很多。在最后從辦公室離開時(shí),他突然跪在我面前對我說謝謝,我及時(shí)把他拉起來告訴他:男兒膝下有黃金,不要輕易下跪,老師的教育是責(zé)任,不言謝!把今晚就當(dāng)作自己成長過程中的一次重要蛻變,做一個(gè)守規(guī)矩有志氣的男子漢!
三、契機(jī)
教育契機(jī),就是最佳的教育機(jī)會。班主任如果能用自己的職業(yè)眼光,去發(fā)現(xiàn)和挖掘教育契機(jī),用自己的智慧下好及時(shí)雨,能使教育收到“隨風(fēng)潛入夜,潤物細(xì)無聲”的最佳效果。教育的契機(jī)無處不在,但稍縱即逝,這里我就自己感觸最深的說三點(diǎn)。
1、管好班上的女生。我個(gè)人認(rèn)為:一個(gè)班上如果女生自尊自重好學(xué),這個(gè)班級整體就會很團(tuán)結(jié),而男生的問題就也不再是問題。至少要少很多關(guān)于早戀、打群架等的擔(dān)憂。在班級管理中,我一學(xué)期至少會召開一次女生會議。新生入學(xué)給她們講楊瀾、魯豫等,主要談女生的人生導(dǎo)向,給女孩子一個(gè)思想定位:要做一個(gè)有獨(dú)立人格、自尊自立的知識女性。初二初三講感情、看科教片,告訴她們學(xué)生時(shí)代的感情決不是最后的感情,陷進(jìn)去沒必要,而且會很難全身而退,所以要學(xué)會自我保護(hù),遠(yuǎn)離情感困擾,即使有雖屬正常現(xiàn)象,但要學(xué)會排解,必要時(shí)要尋求老師父母的開導(dǎo)幫助。當(dāng)然男生會議也開,不過所選擇的素材不一樣。
2、用身邊的事教育學(xué)生。打開電腦,我一般喜歡瀏覽新聞,從中捕捉教育信息。現(xiàn)實(shí)中發(fā)生的事情往往最有說服力,也最能引起學(xué)生的共鳴,能夠收到較好的教育效果。記得上個(gè)學(xué)年超級女聲選拔賽時(shí),超女成了學(xué)生的主要話題,有的學(xué)生為了自己心中的偶像幾近癡狂,以至于在打扮、神態(tài)、氣質(zhì)等方面都一味模仿。針對這種情況,我特意看了超女決賽并選擇有效的素材在班上進(jìn)行正面引導(dǎo)。告訴學(xué)生超女冠軍江映蓉之所以能從幾十萬人中脫穎而出,她的成長經(jīng)歷給了我們答案,她說:“我從小追逐音樂夢想,只要對音樂有用的我都刻苦的去學(xué),不管有多艱辛?!倍钕频某晒t來源于她精益求精的辦事態(tài)度和刻苦學(xué)習(xí)文化知識的文化底蘊(yùn),她為選擇一首適合自己的歌,能把所有的細(xì)節(jié)都考慮進(jìn)去。所以機(jī)會永遠(yuǎn)只屬于有準(zhǔn)備的人。作為風(fēng)華正茂的同學(xué)少年,我們需要偶像,但不做偶像的復(fù)制品,要超越偶像。我們需要夢想,但更需要行動!
3、要有危機(jī)意識。很多的事情是有漣漪效應(yīng)的,尤其是不好的事情,也許只是一件小事,但處理不好會波及很大。 “教是為了不教”,班主任需要在很多不好的事情尚未發(fā)生時(shí),及時(shí)地對學(xué)生進(jìn)行明辨是非、權(quán)衡利弊的教育。如臨時(shí)換老師,要考慮到每個(gè)教師都有自己的教學(xué)風(fēng)格,師生之間也許會不適應(yīng),此時(shí)班主任的協(xié)調(diào)潤滑作用,對構(gòu)建和諧的課堂就顯得很重要。班上發(fā)生第一起打架事件要想到處理不好,以后會有同類事情接二連三發(fā)生,所以第一次打架事件要處理的干凈利落。總之,在實(shí)際工作中,要緊緊抓住這“第一次”或“小事”不放,通過對一個(gè)一個(gè)的“第一次”,一點(diǎn)一點(diǎn)的“小事”的恰當(dāng)處理,構(gòu)建和諧美好的班級氛圍。
讓我們用欣賞的“眼”,去發(fā)現(xiàn)學(xué)生的閃光點(diǎn);用犀利的“嘴”,去指正孩子的錯(cuò)誤;用迅急的“手”,去捕捉稍縱即逝的教育契機(jī)。沒有最好,只要更好,愿我們共同努力,書寫青竹湖湘一更好的明天!
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寫培訓(xùn)心得講話稿這事,其實(shí)跟別的文章不一樣,它得有點(diǎn)自己的特色。剛開始,你得想想這次培訓(xùn)到底學(xué)到了什么,別光顧著記那些條條框框,要把重點(diǎn)放在心里琢磨的東西上面。比如說培訓(xùn)里的某個(gè)案例,當(dāng)時(shí)聽的時(shí)候就覺得特別有意思,回家一想,哦,原來能這么用,這就值得提出來。
寫的時(shí)候,開頭最好別太正式,可以稍微輕松點(diǎn),這樣聽眾聽著也舒服。你可以先聊聊培訓(xùn)前的狀態(tài),那時(shí)候可能覺得工作上的問題挺難纏的,結(jié)果培訓(xùn)一結(jié)束,思路一下子清晰了。這種變化要是能說得具體一點(diǎn),比如以前處理事情的方法和現(xiàn)在相比,哪里改進(jìn)了,效果怎么樣,會更有說服力。
還有就是,記得帶上自己的感受。培訓(xùn)老師講的內(nèi)容再好,如果自己沒用心去體會,那寫出來的就只是流水賬。比如有個(gè)培訓(xùn)師提到一個(gè)技巧,當(dāng)時(shí)自己試了一下,發(fā)現(xiàn)確實(shí)管用,這個(gè)過程就可以詳細(xì)描述下。說起來,有時(shí)候一個(gè)小細(xì)節(jié)就能帶來大變化,這可是個(gè)很不錯(cuò)的點(diǎn)子。
不過有時(shí)候?qū)懼鴮懼?,可能會把順序搞混,像先說結(jié)果再講過程,這樣聽起來就有點(diǎn)亂。還有就是,有些話寫的時(shí)候想著挺合適,回頭一看,發(fā)現(xiàn)用詞有點(diǎn)怪怪的,像是“雖然培訓(xùn)時(shí)間不長,但收獲很大”,這句話本身沒問題,但要是連續(xù)用太多類似結(jié)構(gòu)的句子,就會顯得單調(diào)。
書寫注意事項(xiàng):
寫完后最好找個(gè)同事看看,他們可能會指出一些你沒注意到的問題。比如你說了個(gè)例子,他們會覺得不太明白,這就得回去調(diào)整一下措辭了。還有,寫的時(shí)候別忘了結(jié)合實(shí)際工作,不然再好的想法也只是空談。要是能把學(xué)到的東西應(yīng)用到具體工作中,那這篇心得就成功了一大半。
【第2篇】余世維培訓(xùn)后的心得體會怎么寫1450字
日前,有幸聆聽了被譽(yù)為“華人管理教育第一人”、“華人最為推崇的實(shí)戰(zhàn)型培訓(xùn)專家”余世維博士“如何打造高效團(tuán)體”的講座。聽罷歸來,內(nèi)心頗有觸動。
日常工作中我們常強(qiáng)調(diào)主動、團(tuán)結(jié)、創(chuàng)新,實(shí)際就是在強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)精神。那么什么是團(tuán)隊(duì)?團(tuán)隊(duì)的條件又是什么?不妨聽聽余博士怎么說:團(tuán)隊(duì)是有團(tuán)隊(duì)精神的一群人,而群體是沒有團(tuán)隊(duì)精神的一群人。團(tuán)隊(duì)必須具備三個(gè)條件,一是自主性。即我在日常工作中,有沒有主動反饋、主動溝通、主動關(guān)切的習(xí)慣?二是思考性。即我自己會不會經(jīng)常發(fā)掘問題點(diǎn),會不會對這個(gè)問題點(diǎn)尋求對策,會不會對自己的工作定期提出流程改善建議?三是協(xié)作性。即我能不能接受一個(gè)沖突?能不能排除自己的自私、自我和自大?能不能在有原則和肯協(xié)作的取向下與人溝通?
在講解團(tuán)隊(duì)和群體的區(qū)別時(shí),余博士通過圖片進(jìn)行了生動的闡述:群體就是一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)高高在上,員工在底下。領(lǐng)導(dǎo)是員工的“父親”、“母親”或者“哥哥”、“姐姐”,員工是一個(gè)個(gè)唯唯諾諾的個(gè)體,在這個(gè)群體中領(lǐng)導(dǎo)是監(jiān)督型的領(lǐng)導(dǎo)。而在團(tuán)隊(duì)中,領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該是這樣定位的:或是將自己定位為員工的顧問。就是領(lǐng)導(dǎo)站在一個(gè)圓的中間,員工和干部圍繞著領(lǐng)導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)是員工的顧問,員工有問題就問領(lǐng)導(dǎo);或是將自己定位為員工的伙伴。就是領(lǐng)導(dǎo)不站在圓的中間,而是與員工一起轉(zhuǎn);或是將自己定位為一個(gè)教練。就是領(lǐng)導(dǎo)跳到圓的外面,指導(dǎo)員工不停的工作,這是一種最好的定位。做領(lǐng)導(dǎo)的如果不能將自己定位為一個(gè)教練,也要定位為一個(gè)伙伴,再怎么著也得將自己定位為一個(gè)顧問,這樣就是一個(gè)團(tuán)隊(duì)。
一個(gè)企業(yè)要強(qiáng)大,一個(gè)單位、部門的工作要做到最好,完全靠團(tuán)隊(duì)精神。那么如何讓員工具備團(tuán)隊(duì)精神呢?余博士認(rèn)為必須讓所有員工說“這是我的企業(yè)、單位或者部門”。這個(gè)觀點(diǎn)緣于一本書名叫《這是你的船》的書。1997年,邁克爾·阿伯拉肖夫當(dāng)任美國海軍裝備最先進(jìn)的驅(qū)逐艦的艦長。上任伊始,他就面臨嚴(yán)重的挑戰(zhàn),雖然這艘艦艇裝備精良,但管理水平和作業(yè)效率低下,士氣低靡。經(jīng)過兩年的努力,邁克爾·阿伯拉肖夫成功地把這艘驅(qū)逐艦改造成為美國海軍公認(rèn)的典范。當(dāng)大家問邁克爾是怎么管理這艘驅(qū)逐艦時(shí),他回答:因?yàn)槲页38麄冋f“這是你的船”。“這是你的船”也即我們平常所說的“主人翁意識”。一個(gè)有了主人翁意識的員工才會有主動性、思考性和協(xié)作性。一群這樣的員工在一起就是一個(gè)團(tuán)隊(duì)。但員工的主人翁意識不是與生俱來的,這要求我們的領(lǐng)導(dǎo)必須做到優(yōu)先考慮員工的經(jīng)濟(jì)利益;關(guān)心員工的工作、生活,及時(shí)為他們排憂解難,這樣他們才會覺得你就是他們的家人,他們才會將所服務(wù)的企業(yè)、單位當(dāng)成是自己的,才會真正具有主人翁意識。
結(jié)合工作實(shí)際,做為單位、部門負(fù)責(zé)人我們不凡思考一下,我所負(fù)責(zé)的這個(gè)單位、部門是不是一個(gè)團(tuán)體,我不在時(shí),我的員工是不是能自覺地將工作做好;他們有沒有經(jīng)常性地提出一些有創(chuàng)意的想法和建議;是不是只局限于機(jī)械性地做好所謂的份內(nèi)工作,而有沒有相互協(xié)作精神;我在給自己定位時(shí),是將自己定位為監(jiān)督型還是顧問型、伙伴型、教練型領(lǐng)導(dǎo);我有沒有真正關(guān)心過員工的利益、工作、學(xué)習(xí)和生活,有沒有激發(fā)出他們的主人翁意識和團(tuán)隊(duì)精神。同時(shí)作為員工我們也要反省自己,我是不是領(lǐng)導(dǎo)在與不在時(shí)都能認(rèn)真做好所有工作;是不是能經(jīng)常主動地提出一些建設(shè)性的工作意見;是不是能主動做一些看似不是自己工作的事,如彎腰撿起地下的煙蒂和紙屑、有陌生人經(jīng)過出去問問他找誰。如果我們每一個(gè)人都能對照團(tuán)隊(duì)的三個(gè)條件反省自己,做到主動做事,主動溝通,積極想事,互相協(xié)作,榮辱與共,我們才會為了目標(biāo)共同奮斗,才能打造出一個(gè)高效團(tuán)隊(duì)來。
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余世維的培訓(xùn)課程很有名,很多人聽完都會想寫個(gè)心得體會,但怎么寫才能讓大家覺得靠譜又真實(shí)?其實(shí)
開頭怎么寫?
可以直接聊聊為什么去聽這個(gè)課,是因?yàn)楣ぷ餍枰€是單純感興趣。比如,“最近公司組織了培訓(xùn),就想著去看看余世維老師講什么,結(jié)果聽完真有點(diǎn)收獲。”這樣既交代了背景,也顯得接地氣。
接著就可以談?wù)動∠笞钌畹牡胤搅恕S嗍谰S講課風(fēng)格比較犀利,喜歡直戳痛點(diǎn),所以聽的時(shí)候可能感覺特別扎心。可以寫寫當(dāng)時(shí)心里是怎么想的,比如“當(dāng)時(shí)我就在想,這不就是我們部門現(xiàn)在的問題嗎?”這種表達(dá)方式會讓人覺得你真的認(rèn)真聽了課。
不要光說理論,結(jié)合實(shí)際案例會更有說服力。像“上次團(tuán)隊(duì)合作遇到瓶頸,大家互相推諉責(zé)任,現(xiàn)在想想,這就是典型的缺乏團(tuán)隊(duì)意識啊?!边@樣的例子會讓別人覺得你的感受是基于現(xiàn)實(shí)工作的。
不過,寫心得體會的時(shí)候容易忽略細(xì)節(jié)。比如我之前寫的時(shí)候,就差點(diǎn)忘記提到具體的課程名稱,后來補(bǔ)上了才覺得完整。還有一次,本來想寫“余世維老師舉了個(gè)例子”,結(jié)果忘了補(bǔ)充那個(gè)例子是什么,回頭一看才發(fā)現(xiàn)漏了重要部分。
寫心得的時(shí)候,語言不要太官方,太正式反而會顯得假大空??梢远嘤每谡Z化的表達(dá),像是“聽完課真是有種恍然大悟的感覺”之類的。但要注意,不能一整段都是這種隨意的話,還是要有點(diǎn)專業(yè)術(shù)語摻雜其中,比如“目標(biāo)管理”、“執(zhí)行力提升”這樣的詞兒。
書寫注意事項(xiàng):
字?jǐn)?shù)控制也很關(guān)鍵。有些人寫心得恨不得把整個(gè)課堂內(nèi)容都復(fù)述一遍,這就有點(diǎn)過了。建議挑幾個(gè)重點(diǎn)寫,剩下的可以簡略帶過,不然別人看久了會覺得枯燥。
小編友情提醒:
寫完之后最好能找個(gè)同事或者朋友看看,聽聽他們的意見。畢竟旁觀者清,他們可能會發(fā)現(xiàn)一些你自己沒注意到的問題,比如是不是太啰嗦,或者有沒有跑題之類。
【第3篇】關(guān)于產(chǎn)品銷售培訓(xùn)的心得體會怎么寫800字
首先是產(chǎn)品方面的培訓(xùn),產(chǎn)品的培訓(xùn)包括以下幾個(gè)方面:產(chǎn)品的品牌、產(chǎn)品的價(jià)格、產(chǎn)品的概念、產(chǎn)品的包裝、產(chǎn)品的服務(wù)等方面的內(nèi)容,我們的企業(yè)要拿這些內(nèi)容和消費(fèi)者的需求進(jìn)行對接,讓消費(fèi)者感受到你產(chǎn)品和它的需求之間的聯(lián)系。
其次要談的是推廣方面的培訓(xùn),推廣培訓(xùn)是第二個(gè)大的內(nèi)容,因?yàn)?,你把產(chǎn)品包裝好了之后,要解決的問題就是把這個(gè)產(chǎn)品如何介紹給消費(fèi)者的問題,而這種如何介紹正是我們要說的推廣問題。
銷售培訓(xùn)更多的是站在企業(yè)的立場,如何把產(chǎn)品賣出去的實(shí)戰(zhàn)型的培訓(xùn)。
培訓(xùn)心得:銷售培訓(xùn)心得報(bào)告
銷售培訓(xùn)給我感觸最深的一句銷售語:
“品牌世界沒有真相, 只有消費(fèi)者的認(rèn)知 消費(fèi)者相信就是真相”
是這句話讓我這個(gè)剛剛進(jìn)入銷售的菜鳥知道原來銷售是要很有技巧的“罐水”的。而成功就在于“罐水”的技巧與方式,怎么樣才能找到這合適的“罐水”時(shí)機(jī),在這次銷售培訓(xùn)中,舒老師提到銷售成功的策略與合理的“罐水 ”中如下幾點(diǎn):
1、 轉(zhuǎn)換位勢
2、 信息情報(bào)
3、 類型判斷,需求分析
4、 塑造賣點(diǎn),提升價(jià)值
5、 溝通客情,拉近關(guān)系
6、 異議處理,解除抗拒
7、 成交與售后
這7點(diǎn)銷售培訓(xùn)寫起來字是不多 但要真的做好了,做全了可是比較困難的,比如說信息情報(bào)來說要完整的收集正確的情報(bào)就要相當(dāng)多的時(shí)間去了解。去尋找罐水的時(shí)機(jī)。以上幾點(diǎn)是銷售成功的大流程:而做為業(yè)務(wù)員,如何去提高“罐水”能力,這是一個(gè)很重要的而且急需提高的能力。
這方面銷售培訓(xùn)的舒老師給我們很好的答案,如何提高業(yè)務(wù)“罐水”能力:
1、如何做正確的事————思考力
2如何把事情做正確———執(zhí)行力
3修煉建立陌生關(guān)系———自信力
4發(fā)現(xiàn)和滿足客戶需求——理解力
5讓客戶說“是”—————影響力
6持續(xù)的愉悅服務(wù)————取悅力
7讓我們和客戶走得更近—溝通力
8如何應(yīng)對變化—————應(yīng)變力
做到這些你的“罐水”能力將會大增,而這些是一個(gè)銷售員必備的能力。這次銷售培訓(xùn)對我來說提高我的“罐水”能力有明確的指導(dǎo)方向。這是我對這次銷售培訓(xùn)感觸最深的一點(diǎn)。
精選用戶撰寫心得41人覺得有幫助
做產(chǎn)品銷售培訓(xùn)的時(shí)候,其實(shí)很多人剛開始不知道怎么下手,尤其是剛?cè)胄械男率帧N矣X得第一步是得搞清楚自己的產(chǎn)品,這可不是隨便看看說明書就行的,得深入了解它的功能、優(yōu)勢、適用場景什么的。有時(shí)候?yàn)榱伺靼滓粋€(gè)細(xì)節(jié),可能需要反復(fù)問同事或者翻資料,但這都是必要的。
寫心得體會的時(shí)候,有些人喜歡從頭到尾都寫得很正式,但我覺得沒必要。比如,你可以直接把你第一次推銷的經(jīng)歷寫下來,當(dāng)時(shí)遇到了什么困難,又是怎么解決的。比如那次有個(gè)客戶一直糾結(jié)價(jià)格,我最后是通過講性價(jià)比才說服他的。這樣寫出來的東西更有真實(shí)感,別人看了也容易產(chǎn)生共鳴。
還有就是,不要只寫成功的事,失敗的經(jīng)驗(yàn)也很重要。像有一次我去拜訪客戶,本來準(zhǔn)備得很充分,結(jié)果一開口就緊張得忘了詞,場面一度很尷尬。后來我就想,是不是平時(shí)練習(xí)得還不夠?所以之后我開始多找機(jī)會模擬銷售對話,慢慢也就沒那么怕了。
書寫注意事項(xiàng):
寫心得的時(shí)候,記得要把一些專業(yè)術(shù)語穿插進(jìn)去。比如我們行業(yè)常用的“客戶生命周期管理”“成交率提升策略”之類的詞,這樣顯得專業(yè)。不過有時(shí)候也會不小心用錯(cuò)詞,像把“生命周期”打成“生命循環(huán)”,不過大家應(yīng)該都能理解吧。
再比如,有些人在寫的時(shí)候會分點(diǎn)羅列,覺得這樣條理清晰,但我覺得也可以隨意一點(diǎn)。像我有時(shí)候就會邊回憶邊寫,想到哪里寫到哪里,只要能表達(dá)清楚自己的想法就行。當(dāng)然,這樣寫的話,可能會有點(diǎn)跳躍,但只要邏輯還能跟得上,問題不大。
【第4篇】教師培訓(xùn)心得體會范文怎么寫1500字
高爾基曾經(jīng)說過:“只有滿懷自信的人,才能在任何地方都懷有自信沉浸在生活中,并實(shí)現(xiàn)自己的意志。”下面是由小編為您整理的教師培訓(xùn)心得體會范文,僅供參考,歡迎大家前來閱讀!
教師培訓(xùn)的心得體會范文為期一周的培訓(xùn),是一次難忘的充電機(jī)會,由衷感謝領(lǐng)導(dǎo)為我們搭建了一個(gè)很好的學(xué)習(xí)提高的平臺。每天的講座都以鮮活的實(shí)例、豐富的知識內(nèi)涵及精湛的理論闡述打動了我的心,使我的思想重新煥發(fā)了激情,燃起了斗志,確實(shí)感到受益非淺。
教師代表著“學(xué)生的老師”,也代表著“學(xué)生的學(xué)生”。作為教師,師德是必備的。在新課程理念的指引下,首先,教師是文化的傳遞者,“師者,傳道、授業(yè)、解惑也”,這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。其次,教師是榜樣,學(xué)高為師,身正為范也正是這個(gè)意思,這里主要涉及做人的問題,學(xué)生都有向師性,實(shí)際上是做人的一種認(rèn)同感;同時(shí)學(xué)生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的、不可估量的,教師要真正成為學(xué)生的引路人。第三,教師是管理者,教師要有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)、管理協(xié)調(diào)能力,才能使教學(xué)更有效率,更能促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展。第四,教師是父母,作為一名教師,要富有愛心,教師對學(xué)生的愛應(yīng)是無私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母。并且,教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個(gè)學(xué)生的閃光點(diǎn)和發(fā)展需要。第五,教師是朋友,所謂良師益友,就是強(qiáng)調(diào)教師和學(xué)生要交心,師生之間的融洽度、親和力要達(dá)到知心朋友一樣。最后,教師是學(xué)生的心理輔導(dǎo)者。教師必須要懂教育學(xué)、心理學(xué)、健康心理學(xué)等,應(yīng)了解不同學(xué)生的心理特點(diǎn)、心理困惑、心理壓力等,以給予及時(shí)的幫助和排解,培養(yǎng)學(xué)生健康的心理品質(zhì)。作為教師,不僅具有一定的專業(yè)水準(zhǔn),更要具有優(yōu)秀的心理品質(zhì)與道德意識。
通過本次培訓(xùn),使我對未來的工作充滿了信心、動力和熱情。尤其是教師心理調(diào)適方面得到了很大的平衡,并獲得了更多的方法,這對自己是一種鼓勵。鼓勵我們教師適應(yīng)教學(xué)環(huán)境、生活環(huán)境、人際關(guān)系環(huán)境;鼓勵我們要更加理性地認(rèn)識社會、認(rèn)識自己的角色;鼓勵我們要做一名終身學(xué)習(xí)型老師,做一名能夠不斷適應(yīng)新知識新問題新環(huán)境的老師;鼓勵我們要堅(jiān)持創(chuàng)新,在教學(xué)中發(fā)揮自己的聰明和才智,爭取在教學(xué)中獲得更大的發(fā)展。這些鼓勵,使我對未來的工作充滿了信心和動力。通過本次學(xué)習(xí),使我體會到教師要熱愛這個(gè)職業(yè),熱愛學(xué)生,熱愛教育事業(yè),在教育教學(xué)過程中不斷地學(xué)習(xí)不斷地提高自己,在工作中不求回報(bào),刻苦地鉆研下去,一切為的就是一份熱愛和執(zhí)著,在教學(xué)中,不能墨守陳規(guī),要不斷地發(fā)展,不斷去思索適合自己學(xué)生的教學(xué)方式,這樣,最終自身的價(jià)值才能夠得以體現(xiàn)。
通過本次培訓(xùn),使我對終身學(xué)習(xí),提高自身能力有了新的理解。終身學(xué)習(xí),我們不僅要提升自身的專業(yè)知識,還要學(xué)習(xí)更多方面,如教育學(xué)、心理學(xué)、課程改革理念等等。同時(shí)我們也要學(xué)會做事與人際交往。教師從事的是和人打交道的工作,如果能善于觀察、研究、思考;處理好與學(xué)生、家長、同事之間的關(guān)系,那么相對來說,工作起來就會更得心應(yīng)手。我還體會到作為一名教師,首先要讓學(xué)生喜歡你,喜歡聽你的課,進(jìn)而喜歡聽你的指導(dǎo)。這就要求個(gè)人魅力不斷提升,在積累經(jīng)驗(yàn)中獲得一種平和優(yōu)雅的心境,在和學(xué)生相處的過程中獲得學(xué)生的信賴。書是最好的老師,多讀書,提升自己,在實(shí)踐中反思自我,做一位優(yōu)秀的人民教師。
新的起點(diǎn)需要新的奮斗,新的奮斗需要旗幟作為引導(dǎo),這次培訓(xùn)就是一面很好的旗幟,在思想、行動和實(shí)踐工作上給了我切實(shí)的指導(dǎo)和鼓勵。讓我有了明確的定位、堅(jiān)定的信念、奉獻(xiàn)的精神、良好的心態(tài)、高度的責(zé)任心、熱愛學(xué)生的行動、進(jìn)取的意識并且不斷地規(guī)范自己的行為,做一名真正合格的教師。
教師培訓(xùn)的心得體會范文,盡在。
精選用戶撰寫心得15人覺得有幫助
寫心得體會,說到底就是把自己的經(jīng)歷和想法記錄下來。特別是教師培訓(xùn)這種專業(yè)性強(qiáng)的事,寫的時(shí)候得有點(diǎn)講究。先找個(gè)筆記本,或者用手機(jī)記事本也行,關(guān)鍵是隨時(shí)能記下靈感。比如聽課的時(shí)候,老師講的哪個(gè)案例特別吸引你,就趕緊記一下,這樣以后寫的時(shí)候就有素材了。
平時(shí)多看看別的同行怎么寫,但別照搬,照搬就變成抄襲啦。要是實(shí)在不知道從哪里開始,可以從自己的感受入手。比如,這次培訓(xùn)有沒有讓你覺得眼前一亮的東西?可能是一個(gè)新的教學(xué)方法,也可能是一次互動環(huán)節(jié)。把這些點(diǎn)寫出來,再想想它是怎么做到的,自己能不能用到課堂上去。
寫的時(shí)候,別光顧著堆砌那些專業(yè)術(shù)語,不然看著像論文似的,沒幾個(gè)人愿意看。適當(dāng)?shù)目谡Z化表達(dá)反而能讓文章生動起來。不過有時(shí)候,為了顯得自己很專業(yè),可能會不小心用錯(cuò)詞,比如把“啟發(fā)”寫成“啟事”,雖然意思差不太多,但仔細(xì)一看就露餡了。所以寫完最好能回頭檢查一遍。
還有一點(diǎn)要注意,別太追求完美。有時(shí)候?qū)懙锰兄?jǐn),反而失去了真實(shí)感。比如描述一個(gè)場景,可以寫得稍微隨意些,就像跟朋友聊天一樣,這樣讀者更容易被帶入。當(dāng)然,偶爾也會出現(xiàn)一些小問題,像句子不通順,詞語搭配不太恰當(dāng)之類的,只要不影響整體理解就行。
【第5篇】2025年求是學(xué)校班主任培訓(xùn)心得怎么寫750字
XX年2月21日求實(shí)在東校進(jìn)行班主任培訓(xùn),先后有八位優(yōu)秀的班主任代表發(fā)言,給我的感受很深收獲頗多下面我重點(diǎn)談一下對求實(shí)南校孫江曼老師發(fā)言的感想。
孫老師主要談的是班主任管理,她從三個(gè)方面進(jìn)行;1 愛字當(dāng)先2 細(xì)為根基 3 夸作動力
總體感覺是孫老師的工作發(fā)言實(shí)用性非常強(qiáng),工作投入精力非常多否則不會有這樣精辟的發(fā)言,而且往往是一針見血指明很多我在工作中的困惑。
首先“愛',這是駕馭著永恒不變的話題和要求,我認(rèn)為:”愛“是教育的基礎(chǔ),更是教育的靈魂,教育沒有的愛便成了行尸走肉,毫無靈氣毫無生機(jī),只是冷冰冰的應(yīng)試們只是生搬硬套的灌輸而已。
其次,”細(xì)“為根基,孫老師把全班學(xué)生分成6人為小組,共10部,每個(gè)部抓一塊內(nèi)容,這種方法非常值得借鑒,拿來主義即可使用,它可調(diào)動學(xué)生參與班級管理的積極性,增強(qiáng)了每個(gè)學(xué)生每個(gè)組的班級榮譽(yù)感,既鍛煉了學(xué)生的學(xué)習(xí)能力,增強(qiáng)了班級的凝聚力,也在很大程度上減輕了班級的工作壓力。
對學(xué)習(xí),孫老師是通過表格把日常成績形成績效,這樣做把抽象的學(xué)習(xí)過程,學(xué)生的進(jìn)步或退步過程通過數(shù)字對比,形象的展示出來。是學(xué)生、老師和家長一目了然,更有利于明確今后努力的方向。
最后”夸'作動力,欣賞是一種動力,有意或無意的贊賞往往比批評的力量大很多,對學(xué)生促進(jìn)作用更為明顯。正如孫老師所言,她會利用一切機(jī)會表揚(yáng)學(xué)生,精英小組、精英個(gè)人、最佳團(tuán)隊(duì)、最佳團(tuán)干部、在教室墻壁上、在晨會期間、、在和學(xué)生的點(diǎn)滴時(shí)間里都是她毫不吝嗇的表揚(yáng)學(xué)生的舞臺,這樣的班級怎能不充滿活力,怎么不一天比一天更優(yōu)秀呢?
總之,正是想孫老師這樣對求實(shí)教育的熱愛人才會有如此境界的認(rèn)識,這是深思熟慮的結(jié)果,既有對教育的理想化的追求,也有對現(xiàn)實(shí)的無奈,但畢竟有了嘗試,盡管仍在應(yīng)試教育的陰影下,但卻有了一絲亮光,溫暖了學(xué)生,溫暖了唯分?jǐn)?shù)論的冷冰冰的應(yīng)試教育。
精選用戶撰寫心得16人覺得有幫助
班主任工作是個(gè)細(xì)活兒,特別是像求是學(xué)校這樣的地方,對學(xué)生的思想教育和日常管理都需要用心經(jīng)營。寫培訓(xùn)心得就是把自己的體會寫出來,但又不能太隨便,得有點(diǎn)專業(yè)味兒。
剛開始我寫的時(shí)候,總覺得心里沒底,不知道從哪里下手。后來想想,干脆就從自己的日常工作開始寫起吧。比如每天晨會,我都會提前準(zhǔn)備好當(dāng)天的主題,這其實(shí)挺重要的,因?yàn)橹黝}定得好,孩子們參與的積極性就會高。不過有時(shí)候主題選得不太合適,結(jié)果講著講著就發(fā)現(xiàn)大家沒什么興趣,場面就有點(diǎn)尷尬。但這也不是壞事,至少讓我明白,下次選主題時(shí)得多聽聽學(xué)生的意見。
還有一次培訓(xùn)提到班級文化建設(shè)的重要性,我當(dāng)時(shí)覺得這個(gè)點(diǎn)很實(shí)用。文化建設(shè)可不是貼幾張海報(bào)那么簡單,得讓學(xué)生真正參與進(jìn)來。我就試著讓班上的幾個(gè)孩子負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)班級的角角落落,結(jié)果發(fā)現(xiàn)他們的創(chuàng)意比我這個(gè)老班主任強(qiáng)多了。當(dāng)然了,剛開始的時(shí)候也遇到些小麻煩,比如他們畫的東西太花哨,看著就不夠整潔,后來慢慢調(diào)整才達(dá)到理想的效果。
培訓(xùn)還提到了家校溝通這一塊兒。以前我覺得只要學(xué)生在學(xué)校表現(xiàn)好就行,家長那邊不用太操心。但后來發(fā)現(xiàn),家校溝通不到位的話,很多事情處理起來特別麻煩。比如有個(gè)學(xué)生作業(yè)總是完不成,家長那邊還以為是學(xué)校布置太多,其實(shí)是他自己懶散慣了。后來我和家長聊了幾次,情況才有所改善。不過溝通的時(shí)候也得講究方式方法,有些話直接說出來可能會傷到家長的感情。
書寫注意事項(xiàng):
我覺得寫心得的時(shí)候,最好能結(jié)合具體事例,這樣更有說服力。比如說某個(gè)活動的成功經(jīng)驗(yàn),或者某次突發(fā)事件的處理辦法。當(dāng)然,也不能光寫成功的事,偶爾也得反思一下失敗的地方,這樣別人看了才能學(xué)到東西。就像有一次組織課外活動,本來想得很完美,結(jié)果因?yàn)閳龅貑栴}出了點(diǎn)狀況,最后搞得大家都挺沮喪的?,F(xiàn)在回想起來,如果當(dāng)時(shí)能多考慮下突發(fā)情況,就不會那么被動了。
小編友情提醒:
寫心得的時(shí)候字?jǐn)?shù)別太少了,太少了顯得敷衍。但也不要寫得太啰嗦,不然看的人會覺得枯燥。最好能讓讀者讀完后覺得有點(diǎn)收獲,哪怕只是一個(gè)小啟發(fā)也好。比如這次培訓(xùn)讓我意識到,班主任的工作不僅僅是教書育人,還得學(xué)會當(dāng)個(gè)心理輔導(dǎo)員,有時(shí)候?qū)W生的問題并不全是學(xué)習(xí)上的,可能更多是心理上的困惑。所以平時(shí)得多留點(diǎn)心,多跟學(xué)生聊聊,這樣才能做到真正的因材施教。
【第6篇】參加專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)心得體會匯集怎么寫3500字
導(dǎo)語專業(yè)技術(shù)人員培訓(xùn),對組織內(nèi)從事專業(yè)技術(shù)工作和專業(yè)職能管理工作的人員的培訓(xùn)。以下是由為您帶來的《參加專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)心得體會匯集》,供大家的品鑒。
1.參加專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)心得體會匯集
為提高專業(yè)技術(shù)人員的創(chuàng)新能力、專業(yè)水平和科學(xué)素質(zhì),提高個(gè)人素質(zhì),增強(qiáng)責(zé)任意識,xx年7月,市人事局對我們進(jìn)行了一次有組織、有計(jì)劃、有針對的專業(yè)技術(shù)人員公需科目繼續(xù)教育培訓(xùn)。培訓(xùn)雖然時(shí)間不長,但卻給我留下了深刻的印象。
本人認(rèn)為,此次專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育知識培訓(xùn)課程內(nèi)容豐富、涉及面廣、理論性與應(yīng)用性兼顧、時(shí)代性強(qiáng),講師的報(bào)告精彩無比,語言幽默風(fēng)趣,將與現(xiàn)實(shí)工作聯(lián)系緊密的實(shí)際操作知識上升到了理論高度。使我倍受鼓舞,深感獲益匪淺。
通過這次學(xué)習(xí),我明白了在人與自然的關(guān)系中,人與大自然的關(guān)系是最基礎(chǔ)的,最原始的,不僅人類自身源于大自然,人類經(jīng)濟(jì)活動的一切物質(zhì)資源也均來自大自然。但是經(jīng)濟(jì)活動的高速發(fā)展,不斷造成對大自然資源的掠奪性開發(fā),甚至在某些領(lǐng)域和地區(qū)出現(xiàn)破壞性的開發(fā),這就要求我們必須走可持續(xù)發(fā)展道路。我們要加大光能、風(fēng)能、勢能、海洋、地?zé)?、引力、生物等等資源人開發(fā)。
通過這次學(xué)習(xí),我也明白了科學(xué)技術(shù)是一柄“雙刃劍”,它是在人類不斷認(rèn)識自然的基礎(chǔ)上產(chǎn)生的,又反過來影響著人與自然的關(guān)系。在社會進(jìn)步的過程中,科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力,是人類社會的一種特殊的社會現(xiàn)象和社會活動。是人類認(rèn)識自然、改造自然的成果和手段。
通過學(xué)習(xí)這些新的知識理論,我開闊了視野,拓寬了思維,我更加懂得了專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)具備的科學(xué)素養(yǎng)與科研方法,為今后更好地工作儲備了知識。我相信,只有通過不斷地學(xué)習(xí),我才能不斷地進(jìn)步。今后,我將一如繼往,開拓進(jìn)取,勇于創(chuàng)新,為社會的繁榮昌盛貢獻(xiàn)自己的力量。
2.參加專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)心得體會匯集
我于xx月14日-xx月18日參加了市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)。在培訓(xùn)過程中,通過課上認(rèn)真聽講、認(rèn)真做筆記、及時(shí)完成課后思考題,并在課后及時(shí)下載講師的講義再學(xué)習(xí)等形式,完滿的完成了各項(xiàng)學(xué)習(xí)任務(wù)。通過本次學(xué)習(xí),使我不斷提高自身理論水平和專業(yè)技能,對群眾路線教育實(shí)踐活動、雙創(chuàng)、漢劇、安康地域文化、溝通與協(xié)調(diào)等內(nèi)容有了深層次的了解。這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)有助于我在實(shí)際工作當(dāng)中及時(shí)更新知識、更新觀念,養(yǎng)成自主學(xué)習(xí)的習(xí)慣,將學(xué)習(xí)日常化、生活化,同時(shí)提高專業(yè)工作水平,拓展了工作思路,增強(qiáng)了解決實(shí)際問題的能力,更好得為繼承和創(chuàng)新傳統(tǒng)文化,發(fā)展和推廣安康的地域文化做出貢獻(xiàn)。
一、對“黨的群眾路線教育實(shí)踐活動”以及安康“雙創(chuàng)”活動更有了更深入的學(xué)習(xí)和了解。
通過對群眾路線教育和雙創(chuàng)知識的學(xué)習(xí),深刻認(rèn)識到群眾路線的重大意義和安康雙創(chuàng)工作的豐富內(nèi)涵。在群眾路線教育的指引下,我們需要的安康精神是:“樂山親水、尚德兼容、克難奮進(jìn)、務(wù)實(shí)創(chuàng)新”。弘揚(yáng)樂山親水的安康精神,既有利于安康這方山水資源的永續(xù)利用,也有利于激揚(yáng)安康人以堅(jiān)韌的意志去創(chuàng)業(yè)發(fā)展,以靈秀的氣質(zhì)去營造精神世界。弘揚(yáng)尚德兼容的安康精神,可以更好的彰顯安康人兼收并蓄、求同存異的博大胸襟和坦蕩氣概,也是安康實(shí)現(xiàn)“以開放促發(fā)展,走開放發(fā)展之路”的文化內(nèi)生動力。弘揚(yáng)克難奮進(jìn)的安康精神,既是安康人自加壓力、自信自強(qiáng)的體現(xiàn),也必將成為推動美好安康建設(shè)的精神動力。弘揚(yáng)務(wù)實(shí)創(chuàng)新的安康精神,是安康人與時(shí)俱進(jìn)、搶抓機(jī)遇、奮力開創(chuàng)各項(xiàng)工作新局面的現(xiàn)實(shí)需求。今后,我將以安康精神武裝自己,立足本職,解放思想,堅(jiān)定信心,克難奮進(jìn),用我的實(shí)際行動在平凡的工作崗位上做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
二、對安康的漢劇文化有了更深的認(rèn)識。
在學(xué)習(xí)弘揚(yáng)漢劇文化彰顯安康人文思想的“精氣神”過程中,朱韋東老師深入淺出的`從中國傳統(tǒng)文化入手對漢劇進(jìn)行了詳盡的剖析。漢劇和漢水、漢文化作為安康地域文化的重要標(biāo)志,在安康地域文化中占據(jù)了不可替代的作用,她是安康文化的先河,是陜西的第二大劇種,她淵源于中華民族古代的戲曲藝術(shù),在徽、楚、豫、秦劇的基礎(chǔ)上產(chǎn)生,經(jīng)過漢水流域和安康人民長期的生活創(chuàng)造,不斷融合創(chuàng)新打磨而成,具有濃郁的漢水文化特色,是國粹京劇的重要鼻祖,20xx年5月被國務(wù)院正式列為第一批國家非物質(zhì)文化遺產(chǎn)名錄。學(xué)習(xí)和了解漢劇文化,有助于樹立安康“文化強(qiáng)市”的新標(biāo)桿,弘揚(yáng)中國傳統(tǒng)文化。
三、了解了溝通與協(xié)調(diào)的必要性,學(xué)習(xí)了溝通與協(xié)調(diào)的技巧。通過學(xué)習(xí)讓我認(rèn)識到了溝通與協(xié)調(diào)的重要作用,讓我認(rèn)識到溝通是人與人相互之間傳遞,交流各種信息、觀念、思想、感情,以建立和鞏固人際關(guān)系的綜合;是社會組織之間相互交換信息以維持組織正常運(yùn)行的過程。協(xié)調(diào)是行政管理人員在其職責(zé)范圍內(nèi)或在領(lǐng)導(dǎo)的授權(quán)下,調(diào)整和改善組織之間,工作之間,人際之間的關(guān)系,促使各種活動趨向同步化與和諧化,以實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo)的過程。通過學(xué)習(xí)讓我發(fā)現(xiàn)自己還有許多需要改進(jìn)和提高的地方,特別是溝通協(xié)調(diào)方面仍存在不足,如不同工作、不同角度、不同閱歷、不同性格的個(gè)體對溝通的認(rèn)識和理解不甚相同,采取的技巧、溝通方式、方法也不盡相同,這些特色和方法不是無字天書,而是大家工作經(jīng)驗(yàn)的積累、溝通細(xì)節(jié)的把握、溝通知識的積淀,通過學(xué)習(xí)是可以培養(yǎng)和提高的。
四、對相關(guān)專業(yè)知識的學(xué)習(xí)和了解。
通過對《當(dāng)前我國宏觀經(jīng)濟(jì)形勢分析與展望》的學(xué)習(xí),讓我深入了解了我國當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)形式以及存在的很多問題,通過對各種經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象的分析和講解,讓我了解到宏觀經(jīng)濟(jì)跟我們每個(gè)人都是息息相關(guān)的,它就存在于我們的生活之中。
通過對《網(wǎng)絡(luò)安全與網(wǎng)絡(luò)社會治理》的學(xué)習(xí),讓我了解到現(xiàn)階段我國互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展現(xiàn)狀和特點(diǎn)以及存在的問題,互聯(lián)網(wǎng)不良信息的危害愈加體現(xiàn),加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)傳播的管理和互聯(lián)網(wǎng)不良信息的治理勢在必行,我們必須行動起來,加入凈化網(wǎng)絡(luò)環(huán)境中去,為更多的人營造干凈的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境,引導(dǎo)人們樹立正確的興趣愛好。
通過對《工程項(xiàng)目管理》和《建筑材料》的學(xué)習(xí),認(rèn)識到了工程項(xiàng)目管理的重要作用和工程項(xiàng)目管理的方法。對建筑材料中的鋼材和混凝土有了全新的認(rèn)識,對其類型和相關(guān)特性,檢測方法等都有了深刻的認(rèn)識。
通過這次專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育的學(xué)習(xí),我開闊了視野,拓寬了思維,為今后更好地工作儲備了知識。進(jìn)一步提高了政治修養(yǎng),強(qiáng)化了理論素質(zhì),更重要的是發(fā)覺了自己的缺點(diǎn)和不足,隨著世界科學(xué)技術(shù)的突飛猛進(jìn),綜合國力競爭的日趨激烈,社會對人才的需求越來越強(qiáng)烈,對人才素質(zhì)的要求也越來越高。一個(gè)人要想在職業(yè)生涯中得到更好的發(fā)展,就必須具備更加優(yōu)秀的素質(zhì)。通過這次專業(yè)知識的培訓(xùn)學(xué)習(xí),使我更加清醒的認(rèn)識到自己和優(yōu)秀的差距。在以后的工作與學(xué)習(xí)當(dāng)中,我必須要努力提升自己的知識素質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)和身體素質(zhì),逐步發(fā)現(xiàn)自己,提升自己,發(fā)展自己,在實(shí)踐中不斷完善自己的修養(yǎng),為本專業(yè)的更好發(fā)展貢獻(xiàn)自己的微薄之力。
3.參加專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)心得體會匯集
在市水利局統(tǒng)一組織下,我參加閘門運(yùn)行工職業(yè)技能培訓(xùn)班,通過對專業(yè)操作技能專業(yè)知識的系統(tǒng)學(xué)習(xí),對專業(yè)技術(shù)崗位有了更加深刻的認(rèn)識和了解。在參加培訓(xùn)的'這半個(gè)月里,經(jīng)過水校專業(yè)老師們對機(jī)電和水利專業(yè)基礎(chǔ)知識的詳細(xì)講授,以及多項(xiàng)實(shí)踐操作,讓我受益匪淺,使我在理論與實(shí)踐上都有了一定的提高。
培訓(xùn)使我更加意識到工作前安全檢查的重要性。安全工作對于操作工人來說,責(zé)任重大,關(guān)系到水利經(jīng)濟(jì)效益和社會影響;對我們個(gè)人來說,涉及到家庭幸福,個(gè)人安危,絕不能掉以輕心。只有實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn),才談得上經(jīng)濟(jì)效益和社會效益,才會保證水利事業(yè)健康發(fā)展。因此,在日常的維修工作中,首先做好檢維修前全面的安全檢查,比如檢修傳動設(shè)備前必須先斷電掛牌并專人監(jiān)護(hù)等。
在平時(shí)的維修工作中,我只是根據(jù)以往的工作經(jīng)驗(yàn)對設(shè)備故障進(jìn)行維修,缺乏專業(yè)理論的支持。通過機(jī)電和操作專業(yè)技能培訓(xùn),彌補(bǔ)了我在操作知識理論方面的不足,為我今后的操作運(yùn)行工作打下了一定了理論基礎(chǔ)。我會盡快結(jié)合本單位現(xiàn)有設(shè)備裝置的實(shí)際情況及自身崗位特點(diǎn),把所學(xué)的理論知識科學(xué)地運(yùn)用到實(shí)踐中去。
目前,單位對員工技能的重視程度越來越高,技術(shù)工人憑技術(shù)拿工資成為一種趨勢,在我們迫切需要提高自己技術(shù)技能的時(shí)候,水利系統(tǒng)組織了技工職業(yè)技能培訓(xùn)班,給一線員工提供了很好的學(xué)習(xí)機(jī)會,讓我們很感到振奮。為了更好地提高單位整體技工隊(duì)伍水平,我們所舉行一系列的業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)和專業(yè)技能比賽活動,利用業(yè)余時(shí)間在一起探討所學(xué)到的知識,交流平時(shí)遇到的問題,分享實(shí)際維修操作過程中的體會和經(jīng)驗(yàn)。在交流的過程中又潛移默化的使所學(xué)習(xí)到的知識得以提升,帶動身邊的同事一起進(jìn)步。不僅使所學(xué)到得知識和技能傳授給了周邊的同事,提高了大家的理論知識水平,還能通過實(shí)踐提升大家的維修技術(shù)水平,使大家更加熟練地掌握維修操作的技巧,真正在同事中形成了“傳、幫、帶”。
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參加專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)心得體會匯集怎么寫
寫心得體會,說到底就是把自己學(xué)到的東西整理出來,跟別人分享一下。有些人覺得難,其實(shí)只要稍微動動腦子就能寫好。我以前剛接觸這個(gè)的時(shí)候也挺懵的,后來慢慢摸索才找到點(diǎn)門道。
首先要搞清楚培訓(xùn)的主要內(nèi)容是什么,比如這次培訓(xùn)講了哪些技術(shù)點(diǎn),有什么重點(diǎn)和難點(diǎn)。把這些記下來,不用太復(fù)雜,簡單記錄就行。像我有一次參加了一個(gè)關(guān)于數(shù)據(jù)分析的培訓(xùn),當(dāng)時(shí)就記了幾條關(guān)鍵點(diǎn),像數(shù)據(jù)清洗的重要性,還有幾種常用的分析方法之類的。
接著要把自己的感受寫進(jìn)去,就是學(xué)完之后有什么想法,有沒有覺得某個(gè)地方特別有意思,或者哪個(gè)部分讓自己有點(diǎn)困惑。這部分很重要,因?yàn)檫@能體現(xiàn)個(gè)人的態(tài)度。比如說那次培訓(xùn)里提到的一個(gè)新工具,我當(dāng)時(shí)就覺得挺新鮮的,就寫下了自己的初步體驗(yàn),覺得它確實(shí)能讓工作效率提高不少。
光寫這些還不夠,最好還能結(jié)合一下自己的工作實(shí)際。如果能把學(xué)到的知識應(yīng)用到具體的工作場景里,那就更有說服力了。像我在工作中遇到一個(gè)問題,正好那次培訓(xùn)里提到過類似的情況,我就試著用培訓(xùn)中學(xué)到的方法去解決,結(jié)果還真有效果。這種實(shí)際的例子寫進(jìn)去會讓文章顯得更真實(shí)。
不過有時(shí)候?qū)懙臅r(shí)候會不小心漏掉一些細(xì)節(jié),像我有一次寫的時(shí)候忘記提一個(gè)重要的步驟,回頭才發(fā)現(xiàn),還好后來補(bǔ)充上了。還有一次寫得太籠統(tǒng),后來改了好幾次才滿意。所以寫的時(shí)候要多檢查幾遍,確保沒有遺漏。
書寫注意事項(xiàng):
寫的時(shí)候別忘了帶上一點(diǎn)感情色彩。如果是覺得某個(gè)環(huán)節(jié)特別精彩,可以稍微多寫幾句表達(dá)下興奮的心情。要是有些地方?jīng)]聽懂,也可以坦誠地說出來,這樣讀者會覺得你很真誠。
小編友情提醒:
寫完后記得找同事或者朋友看看,聽聽他們的意見。有時(shí)候自己寫的時(shí)候看不到的問題,別人一眼就能看出來。而且他們也可能提出一些新的角度,讓你的文章更加豐富。不過,有時(shí)候別人給的意見不一定都對,還是要自己拿主意,畢竟每個(gè)人的理解不一樣嘛。
【第7篇】超市新員工培訓(xùn)心得體會800字范文怎么寫950字
人的一生就像城市中的公交車,有許許許多多的驛站,每到一個(gè)驛站就意味著一個(gè)新的征程。懷著自己美好的希望和從零開始的心態(tài),我們加入了xx超市這樣一個(gè)充滿生機(jī)活力的團(tuán)隊(duì)中,開始了我們的一個(gè)新的征程,也是在這樣的一個(gè)全新的開始中,迎來了維持四天的新員工培訓(xùn)。這次培訓(xùn)的內(nèi)容主要有團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練、企業(yè)文化介紹、公司領(lǐng)導(dǎo)講座、各部門負(fù)責(zé)人講授有關(guān)規(guī)章制度和自身經(jīng)驗(yàn)的傳授等等,雖然整個(gè)培訓(xùn)的時(shí)間并不長,但在這短短的幾天經(jīng)歷中,我的知識得到了更新、團(tuán)隊(duì)精神得到了提高、情操得到了陶冶,使我們受益非淺、深有體會。
一是要加強(qiáng)同事之間的溝通,努力提高團(tuán)隊(duì)精神。在培訓(xùn)學(xué)習(xí)中,我們深深地體會到人與人之間的溝通、同事之間的相互學(xué)習(xí)和團(tuán)隊(duì)精神是我們工作取勝的關(guān)鍵。在我們今后的實(shí)際工作中,無論自己從事哪個(gè)行業(yè),哪個(gè)崗位,都離不開同事之間的配合,因?yàn)橐坏嗡挥性诖蠛V胁拍苌?。既然需要配合,那么就必須溝通,只有不同部門之間、同時(shí)之間相互溝通、相互配合、團(tuán)結(jié)一致,才能提高工作效率,進(jìn)步更快。
二是從改造自己入手,適應(yīng)企業(yè)生存環(huán)境。當(dāng)我們進(jìn)入公司的第一天,我們就應(yīng)該清楚的認(rèn)識到自己已經(jīng)是公司的一名員工,我們最起碼的一點(diǎn)就是要通過努力工作來改造自己,當(dāng)然改造的不僅僅是知識結(jié)構(gòu),還有素質(zhì)和道德等方面的改造,因?yàn)榈虏偶鎮(zhèn)洳攀侨瞬拧?/p>
三是從細(xì)微工作入手,積極調(diào)整個(gè)人心態(tài)。從學(xué)校到企業(yè),環(huán)境變化非常大,所接觸的人和事物一切都是新的,我們都需要時(shí)間來適應(yīng),公司聘用了我們,在某些方面已經(jīng)得到了認(rèn)可,但作為公司的新員工,我們要低調(diào),要實(shí)干,要在榮耀面前退一步、在困難面前進(jìn)一步,同時(shí)應(yīng)該接受并保持這樣一種心態(tài):做事不貪大、做人不計(jì)小,因?yàn)榧?xì)節(jié)決定成敗。
以上是我們在這次培訓(xùn)中得到的一點(diǎn)體會,在此非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給了我們新員工的這次培訓(xùn),我們會將在培訓(xùn)中學(xué)到的、體會到的進(jìn)行再消化和融會到今后的工作實(shí)踐中去,同時(shí)在把自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司外,我們還會時(shí)刻保持高昂的學(xué)習(xí)激情,不斷地補(bǔ)充知識和努力改變自己的不足,使自己成為一名適應(yīng)公司發(fā)展需要的優(yōu)秀員工。最后我希望各位新員工和我一起來證明一份耕耘一份收獲的道理;和我們一起奮進(jìn),去感受成功后的自豪;讓我們齊心協(xié)力,為xx超市更輝煌的明天而奮斗。
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剛?cè)肼殘龅男率?,尤其是像超市這種地方,頭一遭接觸這么多新鮮事,心里肯定七上八下的。不過,別看表面挺熱鬧,其實(shí)得從最基礎(chǔ)的學(xué)起,比如商品擺放,收銀技巧,還有跟顧客打交道的那些門道。剛開始,我跟著老員工跑前跑后,光記流程就累得夠嗆。說真的,剛開始那幾天,腦子就像漿糊一樣,各種規(guī)矩什么的全混一塊兒了。
印象最深的就是第一次單獨(dú)負(fù)責(zé)收銀臺。當(dāng)時(shí)顧客排了好長一條隊(duì),心里緊張得要命,生怕算錯(cuò)賬。結(jié)果偏偏有個(gè)大爺買了不少東西,小票拉得老長。我當(dāng)時(shí)手忙腳亂地按計(jì)算器,生怕漏掉什么,后來一抬頭,發(fā)現(xiàn)隊(duì)伍后面又多了好多人,臉都紅透了。幸好旁邊的老同事及時(shí)過來幫忙,這才緩過勁兒來。后來想想,這事也提醒自己,做事的時(shí)候不能太急躁,得穩(wěn)住心神慢慢來。
超市的工作看似簡單,其實(shí)細(xì)節(jié)特別多。比如商品陳列,不是隨便放就行,要考慮貨架高度、顧客視線什么的。有一次,我負(fù)責(zé)整理飲料區(qū),覺得擺整齊就行,結(jié)果第二天就被經(jīng)理批評了,說這個(gè)位置應(yīng)該放銷量高的產(chǎn)品。哎呀,當(dāng)時(shí)真是有點(diǎn)懵,還以為自己干得不錯(cuò)呢。后來才明白,原來這里面學(xué)問大著,不是光靠蠻干就行。
還有就是和顧客溝通這塊兒。有些顧客脾氣不太好,說話沖得很,這時(shí)候就得耐住性子,不能跟他們急。記得有回一個(gè)阿姨非要找某種牌子的牛奶,貨架上明明沒有,她硬說是咱們賣完了,還說我們態(tài)度不好。當(dāng)時(shí)我心里也有點(diǎn)委屈,但還是賠著笑臉跟她解釋,最后她才走的。后來想想,顧客永遠(yuǎn)是對的這句話還真沒錯(cuò),哪怕有時(shí)候他們想得不對,也得順著他們。
剛進(jìn)超市那陣子,感覺每天都在長見識。以前沒注意到的那些小事情,現(xiàn)在全得操心。比如衛(wèi)生檢查,地面得掃干凈,貨架上的灰塵得擦,連廁所都不能馬虎。有一次巡查的時(shí)候,發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生間洗手池有點(diǎn)臟,趕緊叫人去清理,結(jié)果還是被扣分了。當(dāng)時(shí)心想,下次得更加仔細(xì)才行。
其實(shí),做這份工作最重要的是耐心和責(zé)任心。有時(shí)候事情多起來,難免會出紕漏,像偶爾記錯(cuò)價(jià)格,或者忘記給顧客找零什么的。不過,這種事情發(fā)生過幾次之后,就會慢慢改進(jìn)了。說到底,只要用心去做,總能慢慢摸索出竅門來的。
【第8篇】醫(yī)德醫(yī)風(fēng)培訓(xùn)班學(xué)習(xí)心得體會范文怎么寫700字
今天,局直屬單位在武漢市第五醫(yī)院開展了醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)今天是第一天,總共為其四天時(shí)間的學(xué)習(xí)到會的有局領(lǐng)導(dǎo)及衛(wèi)生系統(tǒng)的眾多專家,開班儀式由局紀(jì)委書記以及局長主持,到會的有局直屬的15家醫(yī)療機(jī)構(gòu)。局長在會上作了重要講話,這樣的培訓(xùn)班在武漢市是首屆在全國來講也是很少開展的。其中也請到了很多的領(lǐng)導(dǎo)與專家以及在衛(wèi)生行業(yè)中的優(yōu)秀人員,比如漢口醫(yī)院的王爭艷主任以及協(xié)和醫(yī)院的孟浦教授等等。會議感言如下:
我們要以白求恩大夫?yàn)榭?,作“一個(gè)崇高的人,一個(gè)純粹的人,一個(gè)有道德的人,一個(gè)脫離了低級趣味的人,一個(gè)有益于人民的人。”
愛心就像沙漠中的一泓清泉,可以使身處絕境的人重新看到希望,愛心就像冬日的一片陽光,可以使饑寒交迫的人感到人間的溫暖;愛心就像一首飄蕩在夜空里的歌謠,可以使孤苦無依的人得到心靈的慰藉,愛心像灑落在久旱土地上的甘霖,使心靈枯竭的人感到情感的滋潤。
對醫(yī)務(wù)人員來說,從容瀟灑的動作,會給患者以信心,端莊含蓄的行為,會給患者以深沉穩(wěn)健值得信賴的映像;坦率的微笑,則能給患者以賞心悅目的親切形象。
不能為了錢而喪失做人起碼該有的良知和底線。要為患者負(fù)責(zé)要為自己的品德負(fù)責(zé)?!吧n生大醫(yī)”“大醫(yī)者,仁愛之士,不可托也”。
希波克拉底“我之唯一目的,為病家謀幸福。”
武漢市衛(wèi)生局長的話:
①好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)是衛(wèi)生發(fā)展的需要
②好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)是醫(yī)改發(fā)展的需要
③好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)是培養(yǎng)一批優(yōu)秀醫(yī)務(wù)人員的需要
我們的職業(yè)要求我們以我們的智慧來撫平病人的創(chuàng)傷。
漢口醫(yī)院王爭艷主任:打造社區(qū)醫(yī)療中心:抓社區(qū)醫(yī)療要做好:方便問題,更重要的是方心問題。
小病進(jìn)社區(qū),大病進(jìn)醫(yī)院,雙相轉(zhuǎn)診。
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參加醫(yī)德醫(yī)風(fēng)培訓(xùn)班,確實(shí)能學(xué)到不少東西。這次培訓(xùn),我印象最深的是那些老師講的實(shí)際案例,很多都是從他們自己的工作經(jīng)歷里來的。聽起來特別真實(shí),不像書本上的理論那么干巴巴的。比如有個(gè)醫(yī)生講到他第一次遇到患者家屬情緒特別激動的時(shí)候,他當(dāng)時(shí)有點(diǎn)慌,不知道該怎么處理。后來慢慢摸索出來,耐心聽對方說很重要,哪怕對方罵人,也得聽著,不能急著反駁。
我覺得寫心得體會的時(shí)候,光記流水賬沒多大意思。得結(jié)合自己的實(shí)際情況去寫。像我在醫(yī)院工作,平時(shí)接觸病人挺多的,有時(shí)候難免會遇到一些棘手的情況。我就試著把這些情況寫進(jìn)去,再想想如果是培訓(xùn)班里的老師碰到這樣的事會怎么解決,這樣寫起來就比較有深度了。當(dāng)然,這需要花點(diǎn)心思去整理思路,不是隨隨便便就能寫好的。
還有個(gè)要注意的地方,就是別把培訓(xùn)中學(xué)到的東西全盤照搬。畢竟每個(gè)地方的情況都不一樣,得學(xué)會靈活運(yùn)用。就像那次培訓(xùn)提到的溝通技巧,我覺得特別實(shí)用,但具體到我們科室,有些方法可能就不合適了。所以我在寫體會的時(shí)候,就重點(diǎn)寫了我是怎么結(jié)合科室具體情況去調(diào)整的。
有時(shí)候?qū)懙臅r(shí)候,我會忍不住多寫點(diǎn)自己的感受。比如,有一次值班,一個(gè)老病人的家屬來投訴,我當(dāng)時(shí)特別委屈,覺得挺冤的。后來冷靜下來想想,人家肯定是有什么誤會,于是主動找家屬聊了聊,結(jié)果事情很快就解決了。寫這個(gè)的時(shí)候,我可能太投入了,一不小心就把時(shí)間寫錯(cuò)了,寫成了“昨天”而不是“前天”。不過事后也沒改過來,就這么交上去了。
書寫注意事項(xiàng):
寫心得體會的時(shí)候,最好能引用點(diǎn)培訓(xùn)里的專業(yè)術(shù)語。這樣顯得更有說服力。比如什么“以病人為中心的服務(wù)理念”之類的,都是培訓(xùn)班里反復(fù)強(qiáng)調(diào)的概念。不過我有時(shí)候也會搞混,比如把“醫(yī)療質(zhì)量”寫成了“服務(wù)質(zhì)量”,雖然意思差不多,但仔細(xì)看還是能看出區(qū)別。不過我覺得這樣也挺好,能讓讀者知道我是真的在用心寫,而不是照著稿子念的。



















