第1篇 車輛工程師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、進行車輛性能標定實驗;
2、能夠進行車輛駕駛性標定、空氣系統(tǒng)&輔助功能標定;
3、熟悉發(fā)動機排放法規(guī)及車輛國五排放法規(guī);
4、熟悉柴油發(fā)動機高壓共軌系統(tǒng)的控制策略及標定流程;
5、進行極端天氣條件下車輛驗證試驗(高原、高寒&高溫試驗)。
崗位要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷
2、發(fā)動機、汽車相關(guān)專業(yè);
3、有過柴油機開發(fā)試驗工作2年以上經(jīng)驗
4、有良好的團隊合作精神,能適應(yīng)出差;
5、熟悉博世系統(tǒng)開發(fā)流程和博世系統(tǒng)標定者優(yōu)先考慮,有駕照者優(yōu)先。
第2篇 車輛銷售工程師崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、負責(zé)客戶的開拓和維護,具備良好的客戶服務(wù)意識;
2、隨時了解市場,掌握市場動態(tài),積極開拓市場;
3、對銷售市場的推廣,提出建議,并進行數(shù)據(jù)評估 ;
4、維護及增進已有客戶關(guān)系;
崗位職責(zé):
1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷或車輛工程類相關(guān)專業(yè) ;
2、1-2年左右汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗 ;
3、具備較強的客戶溝通能力和較高的商務(wù)處理能力,具有良好的團隊協(xié)作精神;
4、身體健康,能承受工作壓力,能經(jīng)常出差 。
第3篇 車輛cae工程師崗位職責(zé)
車輛動力學(xué)cae工程師 幫助支持整車操穩(wěn)分析并處理客觀測試實驗數(shù)據(jù);
與相關(guān)團隊能夠良好溝通配合, 支持設(shè)計部門解決問題;
能夠進行先進仿真技術(shù)的研究;
本科及以上學(xué)歷,要求車輛工程、機械工程、和汽車等相關(guān)專業(yè) 幫助支持整車操穩(wěn)分析并處理客觀測試實驗數(shù)據(jù);
與相關(guān)團隊能夠良好溝通配合, 支持設(shè)計部門解決問題;
能夠進行先進仿真技術(shù)的研究;
本科及以上學(xué)歷,要求車輛工程、機械工程、和汽車等相關(guān)專業(yè)
第4篇 車輛維修工程師崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、安裝、維護各類汽車的車載終端設(shè)備負責(zé)硬件的堆疊設(shè)計,確定整機方案設(shè)計方案;
2、懂汽車電路,尤其是各種乘用車電路;
3、動手能力強;吃苦耐勞;
4、 會基本辦公軟件;
5、 具有較強的動手能力完成車輛拆卸和組裝;
任職資格:
1、汽車電子及相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷;
2、會使用電腦,懂無線電基礎(chǔ)應(yīng)用,懂汽車電路,能獨立安裝車載終端;
3、二年以上安裝維修汽車電工等工作經(jīng)驗優(yōu)先;
4、應(yīng)變能力強,有良好的溝通水平,能吃苦,能適應(yīng)一定的工作壓力;
5、有駕照者優(yōu)先考慮。
第5篇 車輛動力學(xué)工程師崗位職責(zé)
車輛動力學(xué)主任工程師 1. 八年以上整車nvh cae分析相關(guān)工作經(jīng)驗。
2.負責(zé)整車級和子系統(tǒng)的nvh性能目標設(shè)定。
3.獨立完成各子系統(tǒng)白車身以及內(nèi)飾車身模型搭建。
4.負責(zé)整車及子系統(tǒng)nvh仿真分析,包括ntf/vtf/ipi/模態(tài)/靜剛度等
5.負責(zé)nvh結(jié)果的優(yōu)化,報告撰寫及匯報
6.支持設(shè)計部門解決相關(guān)問題。
7. 有扎實的結(jié)構(gòu)力學(xué)及有限元理論基礎(chǔ),對nvh cae分析技術(shù)有透徹的理解與掌握。
8. 有一定的工程管理經(jīng)驗,能夠有效的組織協(xié)調(diào)nvh cae仿真團隊高效工作。 1. 八年以上整車nvh cae分析相關(guān)工作經(jīng)驗。
2.負責(zé)整車級和子系統(tǒng)的nvh性能目標設(shè)定。
3.獨立完成各子系統(tǒng)白車身以及內(nèi)飾車身模型搭建。
4.負責(zé)整車及子系統(tǒng)nvh仿真分析,包括ntf/vtf/ipi/模態(tài)/靜剛度等
5.負責(zé)nvh結(jié)果的優(yōu)化,報告撰寫及匯報
6.支持設(shè)計部門解決相關(guān)問題。
7. 有扎實的結(jié)構(gòu)力學(xué)及有限元理論基礎(chǔ),對nvh cae分析技術(shù)有透徹的理解與掌握。
8. 有一定的工程管理經(jīng)驗,能夠有效的組織協(xié)調(diào)nvh cae仿真團隊高效工作。
第6篇 車輛工程師崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
一、崗位要求
1. 大學(xué)本科或以上學(xué)歷，機車車輛專業(yè)，機械專業(yè)，電氣專業(yè)背景。
2. 兩年以上鐵路機車測量工作經(jīng)驗，有整車輛總裝，調(diào)試工作總裝設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先。
3. 熟悉鐵路機車車輛設(shè)計，制造，組裝和運行技術(shù)規(guī)范和標準。
4. 熟悉城市軌道交通車輛，車輛電器及檢修，車輛空調(diào)原理及檢修，車輛制造及檢修工藝，車輛故障診斷等。
5. 具有良好的人際溝通能力。
6. 良好的學(xué)習(xí)及自我激勵能力。
7. 愿意出差。
二、崗位職責(zé)
1. 負責(zé)機車電路模擬。
2. 負責(zé)機車牽引，制動系統(tǒng)模擬。
3. 負責(zé)機車故障檢修模擬。
4. 協(xié)助技術(shù)人員進行車輛駕駛，檢修模擬。
備注：
該崗位所崗位職責(zé)職位要求人員在河北信成發(fā)科技有限公司的母公司——上海凱延計算機科技發(fā)展有限公司河北分公司任職，工作地點：石家莊市東開發(fā)區(qū)天桂街65號。
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
第7篇 車輛試驗工程師崗位職責(zé)
1. 負責(zé)標桿車及競爭車整車操穩(wěn)及平順性能試驗;
2. 負責(zé)車輛動力學(xué)整車性能目標設(shè)定(vts);
3. 負責(zé)車輛動力學(xué)子系統(tǒng)目標分解(ssts);
4. 負責(zé)各階段樣車彈簧、穩(wěn)定桿、襯套、胎壓、eps及減震器調(diào)校,達成最終設(shè)定的整車目標,發(fā)布底盤各調(diào)校件的最終特性參數(shù),調(diào)校完成后主觀評價和客觀測試;
5. 負責(zé)各階段樣車跑偏問題的成因排查、問題反饋和整改跟蹤實施;
6. 負責(zé)ep2和pp車輪胎包絡(luò)干涉試驗確認、問題反饋和整改方案跟蹤實施。
任職資格
1. 全日制專科或以上學(xué)歷,車輛工程、機械等專業(yè),本科優(yōu)先;
2. 有熟練的試驗場駕駛經(jīng)驗;
3. 熟悉汽車整車道路試驗的相關(guān)標準、流程;
4. 熟悉國內(nèi)各試驗場;
5. 3年以上工作經(jīng)驗,有電動車工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
6. 學(xué)習(xí)能力強,責(zé)任心強,工作踏實,性格開朗,有較強的溝通和協(xié)作能力。
第8篇 車輛改裝工程師崗位職責(zé)
【崗位職責(zé)】
1. 負責(zé)分析客戶的車輛改裝需求;
2. 根據(jù)客戶需求,負責(zé)與制造商技術(shù)人員做溝通并最終確定項目設(shè)計;
3. 負責(zé)車輛改裝項目的組織實施和技術(shù)指導(dǎo);
4. 協(xié)助項目經(jīng)理,參與售前技術(shù)咨詢;
5. 與團隊其他人員配合完成車輛調(diào)試和項目驗收;
6. 負責(zé)對合作伙伴和最終用戶進行產(chǎn)品/業(yè)務(wù)的培訓(xùn);
7. 公司產(chǎn)品技術(shù)說明書的撰寫編制。
【任職資格】
1. 本科以上學(xué)歷,車輛工程或相關(guān)專業(yè);
2. 居住地北京地區(qū),熟練駕駛;
3. 熟悉車輛結(jié)構(gòu)及底盤、水泵、傳動系統(tǒng)、車輛改裝方案設(shè)計,具有獨立工作能力;
4. 具有5年以上特種車改裝設(shè)計工作經(jīng)歷,對整車結(jié)構(gòu)熟悉;具有項目負責(zé)經(jīng)驗者優(yōu)先;
5. 普通話流利,外貌端莊大方,適應(yīng)出差;
6. 英語聽、說流利者優(yōu)先。
第9篇 車輛技術(shù)工程師崗位職責(zé)
技術(shù)工程師(環(huán)衛(wèi)專用車輛設(shè)計) 一汽凌源汽車制造有限公司 一汽凌源汽車制造有限公司,一汽 1、負責(zé)組織制定工藝的規(guī)劃,工序作業(yè)標準編制
2、負責(zé)科室年度目標計劃與計劃分解,新產(chǎn)品結(jié)構(gòu)工藝性審查、新產(chǎn)品工藝方案設(shè)計,
3、負責(zé)新產(chǎn)品工藝工裝規(guī)劃、新產(chǎn)品新增工藝工裝設(shè)計
3、負責(zé)新工藝方案的工藝驗證,公司加工工藝改進,
4、負責(zé)公司年度規(guī)劃工藝改善項目實施;
任職資格:
1、6年以上環(huán)衛(wèi)汽車制造工藝工程師崗位工作經(jīng)驗;
2、為人誠實正直、積極主動、嚴謹,且具備較強的抗壓能力;
3、具備較強的團隊協(xié)作意識和組織協(xié)調(diào)能力;
4、具備較強的二維、三維工程制圖能力和機械制造加工能力;
第10篇 車輛振動噪聲研發(fā)助理工程師崗位職責(zé)范本
1.負責(zé)車輛nvh技術(shù)研發(fā)工程中心的試驗,技術(shù),服務(wù)。
2.根據(jù)項目需要策劃必要的試驗及實施。
3.根據(jù)項目負責(zé)人的安排組織試驗,并進行數(shù)據(jù)管理。
4.按照項目負責(zé)人的要求,定期撰寫工作進展及總結(jié)報告。
第11篇 車輛結(jié)構(gòu)分析工程師崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1.規(guī)劃設(shè)計真空管道列車的整車結(jié)構(gòu);
2.仿真分析列車在靜載、動載下的受力變形情況;
3、負責(zé)列車運行穩(wěn)定性、平順性、懸架動力學(xué)等仿真分析及優(yōu)化、改進工作。
4、 進行整車動力學(xué)相關(guān)試驗與模型的校驗工作,提出改進方案。
崗位要求:
1、本科或以上學(xué)歷,汽車、機械相關(guān)專業(yè),碩博士優(yōu)先。
2、掌握汽車動力學(xué)方面的專業(yè)理論知識,3年以上工作經(jīng)驗,5款以上車型的車輛動力學(xué)性能仿真分析經(jīng)驗 。
3、熟練運用ansys hypermesh或其他仿真分析軟件。
4、較強的溝通、協(xié)調(diào)和人際交往能力,團隊協(xié)作精神。
5、具備懸架和轉(zhuǎn)向系統(tǒng)設(shè)計者優(yōu)先
第12篇 車輛工程師駕駛行為研究崗位職責(zé)以及職位要求
車輛工程師（駕駛行為研究）職位要求
1.30-40歲，碩士以上學(xué)位，交通領(lǐng)域相關(guān)學(xué)歷；
2.3年以上駕駛經(jīng)歷優(yōu)先；
3.頭腦清楚，接受新生事物快，懂信息系統(tǒng)。
車輛工程師（駕駛行為研究）崗位職責(zé)
1.研究駕駛行為分析與駕駛行為發(fā)展；
2.團隊的管理、培訓(xùn)，績效考核；
3.管理和監(jiān)督物流機構(gòu)的車輛管理和變化；
4.提供安全專業(yè)咨詢和建議；
5.完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
