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            機電工程系體育部管理制度(2篇范文)

            發布時間:2023-07-29 16:20:08 查看人數:44

            機電工程系體育部管理制度

            第1篇 機電工程系體育部管理制度

            工作制度:

            1.愛護團體,關心成員,踏實工作

            2.努力提高自己素質,道德修養,樹立好學生會形象,一切為組織利益為重。

            3.培養自己吃苦耐勞的精神,認真對待每次工作。

            4.尊敬師長,認真虛心學習前輩成功經驗,并進行合理改革創新。

            5.要有團結合作,誠實守信,敢于實踐搞好同學學生會老師三者之間的聯系,認真工作。

            會議制度:

            1.準時開會

            2.做好例會記錄,勇于提意見。

            3.開會請假必須提前向部長主席團提交申請,批準后方可,除特種情況不得帶請否則當缺勤處理。

            體育部任務制度:

            1.經濟組織同學們參加學校及系的體育活動,特別是“運動會”“東山杯”“五人足球賽”。

            2.重視自己工作,嚴格要求自己按時參加例會。

            3.加強通學校及其他系學生組織的聯系交往,增強了解,加深友誼,共同發展。

            4.學校及學生會大型活動時,體育部人員有義務給予大力支持。

            體育部考察獎罰制度:

            1.工作態度:包括到會情況,活動參與情況,對工作的重視和負責情況,執行任務的積極性,遵守學生會規章制度的情況。

            2.工作能力:包括工作成績,任務完成的情況,處理問題困難的能力,團隊協作能力以及人際關系。

            3.日常記錄:會議出勤,記錄,平時言行舉止。

            4.對以上表現突出體育部成員會議上提出表揚做部門重點培養對象,并推薦為優秀學生會成員。

            5.對違反規章制度多者退會處理。

            6.對3次例會未到缺勤者退會處理。

            體育部部訓:

            部榮我榮,部恥我恥秀出自己

            機電工程系體育部職能:

            部長職能:

            1.每次例會準時參加,做好會前準備清點好自己部門人數。

            2.協調各個部門做好工作,做好每次體育活動的策劃書和總結。

            3.對各個學校或各系舉行的體育活動特別關注。

            4.自己系活動必須到場,安排好工作,分配好任務,對自己及自己部門人嚴格要求。

            副部長職能:

            1.每次例會必須到場,做好會議準備和記錄。

            2.溝通好成員與部長之間“對話”積極反映成員的情況,意見。

            3.各項體育活動必須到場。

            4.做好體育活動策劃,總結;積極找部長商討做好工作找出不足。

            5.調配好每次部門人員安排,積極完成部長分配的任務。

            成員職能:

            1.每次例會準時參加,因故不能到開會,必須請假,經主席團同意方可。

            2.積極完成好部長或副部長安排下的任務。

            3.積極反映意見。

            4.團結好部門及其他部門共同搞好學生會。

            女排負責人職能:

            1.安排好下段時間訓練安排表,做好策劃書。

            2.挑選好優秀排球選手做好比賽備戰。

            3.安排學生會會人員對平時訓練的關注。

            4.比賽是必須提前到場做好準備工作。

            男籃負責人職能:

            1.安排好下段時間訓練安排表,做好策劃書。

            2.挑選好優秀籃球手經常組織些比賽訓練。

            3.組織好男籃訓練以及后勤工作

            4.比賽安排好后勤人員以及比賽準備工作。

            運動會職能:

            第2篇 機電工程系體育部管理制度格式怎樣的

            工作制度:1.愛護團體,關心成員,踏實工作2.努力提高自己素質,道德修養,樹立好學生會形象,一切為組織利益為重。

            3. 培養自己吃苦耐勞的精神,認真對待每次工作。

            4. 尊敬師長,認真虛心學習前輩成功經驗,并進行合理改革創新。

            5.要有團結合作,誠實守信,敢于實踐搞好同學學生會老師三者之間的聯系,認真工作。

            會議制度: 1.準時開會2.做好例會記錄,勇于提意見。

            3. 開會請假必須提前向部長主席團提交申請,批準后方可,除特種情況不得帶請否則當缺勤處理。

            體育部任務制度:1.經濟組織同學們參加學校及系的體育活動,特別是“運動會”“東山杯”“五人足球賽”。

            2. 重視自己工作,嚴格要求自己按時參加例會。

            3. 加強通學校及其他系學生組織的聯系交往,增強了解,加深友誼,共同發展。

            4.學校及學生會大型活動時,體育部人員有義務給予大力支持。

            體育部考察獎罰制度:1.工作態度:包括到會情況,活動參與情況,對工作的重視和負責情況,執行任務的積極性,遵守學生會規章制度的情況。

            2. 工作能力:包括工作成績,任務完成的情況,處理問題困難的能力,團隊協作能力以及人際關系。

            3. 日常記錄:會議出勤,記錄,平時言行舉止。

            4. 對以上表現突出體育部成員會議上提出表揚做部門重點培養對象,并推薦為優秀學生會成員。

            5.對違反規章制度多者退會處理。

            6. 對3次例會未到缺勤者退會處理。

            體育部部訓:部榮我榮,部恥我恥秀出自己機電工程系體育部職能:部長職能: 1.每次例會準時參加,做好會前準備清點好自己部門人數。

            2. 協調各個部門做好工作,做好每次體育活動的策劃書和總結。

            3. 對各個學校或各系舉行的體育活動特別關注。

            4. 自己系活動必須到場,安排好工作,分配好任務,對自己及自己部門人嚴格要求。

            副部長職能:1.每次例會必須到場,做好會議準備和記錄。

            2. 溝通好成員與部長之間“對話”積極反映成員的情況,意見。

            3. 各項體育活動必須到場。

            4. 做好體育活動策劃,總結;

            積極找部長商討做好工作找出不足。

            5.調配好每次部門人員安排,積極完成部長分配的任務。

            成員職能:1.每次例會準時參加,因故不能到開會,必須請假,經主席團同意方可。

            2. 積極完成好部長或副部長安排下的任務。

            3. 積極反映意見。

            4. 團結好部門及其他部門共同搞好學生會。

            女排負責人職能: 1.安排好下段時間訓練安排表,做好策劃書。

            2.挑選好優秀排球選手做好比賽備戰。

            3. 安排學生會會人員對平時訓練的關注。

            4.比賽是必須提前到場做好準備工作。

            男籃負責人職能:1.安排好下段時間訓練安排表,做好策劃書。

            2. 挑選好優秀籃球手經常組織些比賽訓練。

            3. 組織好男籃訓練以及后勤工作4.比賽安排好后勤人員以及比賽準備工作。

            機電工程系體育部管理制度(2篇范文)

            工作制度:1.愛護團體,關心成員,踏實工作2.努力提高自己素質,道德修養,樹立好學生會形象,一切為組織利益為重。3.培養自己吃苦耐勞的精神,認真對待每次工作。4.尊敬師長,認…
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