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            七一醫院康復科管理制度(3篇范文)

            發布時間:2023-08-31 10:20:01 查看人數:30

            七一醫院康復科管理制度

            第1篇 七一醫院康復科管理制度

            第七醫院康復科管理制度

            一、制定精神病人院內康復計劃,功能區域劃分明確,職責制度上墻。

            二、主動熱情接送病人,與病區人員做好人數的交接工作,態度和藹,耐心解答,及時了解病人情況,保證病人安全。

            三、組織病人,積極參加各類康復活動,嚴格執行康復程序和完成康復療程。

            四、經常深入臨床,反饋病人的康復治療情況。

            五、定期評價康復效果,總結康復經驗,改進康復措施。

            六、嚴格消毒隔離管理,各治療場地每天進行消毒,病人出入活動室需洗手,特殊感染病人暫不進入工療室。

            七、定期組織本科人員業務學習和康復技能培訓。

            八、不斷引進康復科新技術,新理論,各級醫院每年至少有一項新的康復技術。

            第2篇 八一醫院康復科醫院感染管理制度

            第一醫院康復科醫院感染管理制度

            1.針灸針使用后用含氯消毒劑溶液浸泡,清洗、晾干、包裹高壓滅菌。

            2.一次性針灸針在有效期內使用。-次性針灸針用后,醫院統一回收焚燒處理。重復使用的雙滅菌。

            3.火罐用后用含氯消毒劑溶液浸泡,清洗、晾干、備用。

            4.無菌持物鉗干式保存,每4小時更換1次,并注明起用日期和時間。

            5.醫務人員每次針灸治療后認真洗手,接觸特殊傳染病患者用75%酒精消毒雙手。

            6、經常采用濕式清掃,如濕式拖布、濕毛巾、濕掃帚套,以保持空氣清潔。

            7、診室、治療室每日開窗通風,上、下午各一次,每次30分鐘。

            8、診室、治療室每日用紫外線燈或空氣消毒機消毒。

            第3篇 某醫院康復科管理制度

            人民醫院康復科管理制度

            1、嚴格遵守醫院各項規章制度和各項操作規程,工作時間不準擅自離崗、吸煙、打鬧、喧嘩。

            2、堅持周會制度,貫徹醫院工作方針。科室工作,每月有總結、有計劃。加強各治療室之間的協作。同事間的團結,以大局為重,不搞小團體。

            3、堅持專業學習制度,每月組織業務交流,專人主講,提出新問題,總結新方法,制定新的操作方案,以患者為本,不斷提高科室醫技人員業務水平。

            4、加強安全生產意識,消除火、電隱患,各治療室明確責任人,出現 意外事故,按醫院獎懲條例追究當事人和責任人的責任。

            七一醫院康復科管理制度(3篇范文)

            第七醫院康復科管理制度一、制定精神病人院內康復計劃,功能區域劃分明確,職責制度上墻。二、主動熱情接送病人,與病區人員做好人數的交接工作,態度和藹,耐心解答,及時了解…
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