再生資源管理制度(一)
一 、責任單位:商貿旅游股
二 、責 任 人:股長
三 、審批依據:《再生資源回收管理辦法》
四 、審批范圍:區內從事再生資源回收經營活動的企業和個人
五 、申報條件:
1、符合工商行政管理登記條件,領取營業執照后,方可從事經營活動。
2、在取得營業執照后30日內,向登記注冊地工商行政管理部門的同級商務主管部門或者其授權機構備案。
六、申報材料:營業執照復印件、身份證復印件、稅務登記復印件。
七、辦理時限:三個工作日
八、監督檢查:企業如未及時備案,商務主管部門給予警告,責令其限期改正;逾期拒不改正的,可視情節輕重,對再生資源回收經營者處500元以上2000元以下罰款,并可向社會公告。
九、責任追究:
(一)過錯責任內容
行政審批人員在行使職權過程中,有下列過錯情形之一的,必須追究責任:
1、超越職權或違反法定程序作出決定的;
2、不按法定期限辦理的;
3、亂用職權、玩忽職守的;
4、利用職務之便,索取或者收受他人財物的;
5、私自泄露申請單位信息的;
6、其他過錯行為。
(二)責任主體認定
直接作出違法行政審批行為的工作人員,隱瞞事實真相、提供虛假證據的,因故意或過失,改變、應當發現而沒有發現、發現后不及時或未糾正經辦人具體行政審批行為致使違法行政的審核人或批準人員,為違法行政審批責任人,負責審批的領導負審批主要責任。有證據證明行使行政審批職權的經辦人、審核人、批準人無過錯的,不承擔責任。
(三)追究形式
1、有關責任人在行政審批過程中,過錯較輕,造成后果和損害較小的,依法給予相應處分,調離現有工作崗位;
2、存在過錯較重,造成后果和損害較大的,責成寫出書面檢查,給予警告、記過處分以及相應的經濟處罰,調離現有工作崗位;
3、嚴重失職瀆職而造成嚴重后果的,應給予降級、開除處分,該追究刑事責任的移送司法機關處理。
可再生資源管理制度
