第1篇 安全生產互保、聯保管理標準
一：目的
改善全公司安全工作氛圍，提供互幫互助的安全作業指導平臺，
落實員工之間的互保工作，確保人人安全作業，人人健康下班，
落實員工之間的聯保工作，做好個人保班組、班組保車間、車間保全廠的安全工作。
二、范圍
全公司所有作業編制人員及委外施工人員都必須實行安全作業互保、聯保制度。
三、職責
1、作業長、班組長根據工作區域具體人員情況、工作情況，落實互保、聯保對象。
2、作業長負責指導和監督日?；ケ！⒙摫９ぷ鞯穆鋵?。
3、安全員負責核查《互保、聯保安全作業表》內容，根據人員變動情況實時更新、保管《互保、聯保安全作業表》，落實教育與責任考核。
4、檢修作業時，點檢員負責填寫《互保、聯保安全作業表》，并于檢修作業前交給公司專職安全員確認。
5、委外作業時，公司申請人負責指導委外施工單位負責人填寫《互保、聯保安全作業表》，并于施工前交公司專職安全員確認。
四、管理要求
1、每個班組必須實行安全互保制度，互保對象要明確，最終要以圖表或文字的方式記錄。
2、每班工作前，班組長應根據當天的出勤情況和人員變動情況，明確當天的互保對象，并簽字確認。
3、作業中，互保雙方要對對方人員的安全健康負責，做到四個互相：
(1)互相提醒：發現對方有不安全行為與不安全因素、可能發生意外情況時，要及時提醒糾正，工作中要呼喚應答。
(2)互相照顧：工作中要根據工作任務、操作對象合理分工，互相關心、互創條件。
(3)互相監督：工作中要互相監督，嚴格執行勞動防護用品穿戴標準，嚴格執行安全規程和有關制度。
4)互相保證：保證對方安全生產(施工)作業，不發生人身傷亡事故或財產損害事故。
4．班組各互保對象之外、班組與班組之間，在作業過程中要實行聯保。聯保的主要內容如下：
(1)在工作中發現互保對象以外的人員有不安全行為與不安全因素、可能發生意外情況時，要及時提醒糾正，工作中要呼喚應答。
(2)在工作中對互保對象以外的人員要互相照顧、互相關心、互創條件。
(3)在工作中與互保對象以外的人員要互相監督，共同嚴格執行勞動防護用品穿戴標準，嚴格執行安全規程和有關制度。
5、作業長與班組長需保證事實作業中，工作人員確實形成了事實上的互保、聯保，履行了互保、聯保職責。
五：考核標準
1、作業中出現違章情況，對違章者的考核按公司考核制度執行，依此考核標準，考核其互保對象20%，考核其作業區域聯保人10%。
2、作業中出現違章情況，經互保、聯保人提醒、教育后依舊未改正者，將按公司考核制度加倍考核。
3、檢修作業時，點檢員在未安排好互保、聯保對象的情況下提前作業；或在未通知具體作業人員的情況下虛假填寫《互保、聯保安全作業表》考核100元，作業過程中互保、聯保落實不到位，視情況考核點檢員50~100元。
4、委外施工單位未組織填寫好《互保、聯保安全作業表》前擅自施工考核500元。施工過程中經專職安全員抽查發現互保、聯保工作執行不到位的視情況考核100~500元，考核公司施工監護人監護責任100~200元。
六：文件與記錄
《互保、聯保安全作業表》，保存1個月。
附表：
起草： 審核： 批準：
第2篇 安全生產互保聯保管理標準
一:目的
改善全公司安全工作氛圍,提供互幫互助的安全作業指導平臺,
落實員工之間的互保工作,確保人人安全作業,人人健康下班,
落實員工之間的聯保工作,做好個人保班組、班組保車間、車間保全廠的安全工作。
二、范圍
全公司所有作業編制人員及委外施工人員都必須實行安全作業互保、聯保制度。
三、職責
1、作業長、班組長根據工作區域具體人員情況、工作情況,落實互保、聯保對象。
2、作業長負責指導和監督日?；ケ！⒙摫９ぷ鞯穆鋵?。
3、安全員負責核查《互保、聯保安全作業表》內容,根據人員變動情況實時更新、保管《互保、聯保安全作業表》,落實教育與責任考核。
4、檢修作業時,點檢員負責填寫《互保、聯保安全作業表》,并于檢修作業前交給公司專職安全員確認。
5、委外作業時,公司申請人負責指導委外施工單位負責人填寫《互保、聯保安全作業表》,并于施工前交公司專職安全員確認。
四、管理要求
1、每個班組必須實行安全互保制度,互保對象要明確,最終要以圖表或文字的方式記錄。
2、每班工作前,班組長應根據當天的出勤情況和人員變動情況,明確當天的互保對象,并簽字確認。
3、作業中,互保雙方要對對方人員的安全健康負責,做到四個互相:
(1)互相提醒:發現對方有不安全行為與不安全因素、可能發生意外情況時,要及時提醒糾正,工作中要呼喚應答。
(2)互相照顧:工作中要根據工作任務、操作對象合理分工,互相關心、互創條件。
(3)互相監督:工作中要互相監督,嚴格執行勞動防護用品穿戴標準,嚴格執行安全規程和有關制度。
4)互相保證:保證對方安全生產(施工)作業,不發生人身傷亡事故或財產損害事故。
4.班組各互保對象之外、班組與班組之間,在作業過程中要實行聯保。聯保的主要內容如下:
(1)在工作中發現互保對象以外的人員有不安全行為與不安全因素、可能發生意外情況時,要及時提醒糾正,工作中要呼喚應答。
(2)在工作中對互保對象以外的人員要互相照顧、互相關心、互創條件。
(3)在工作中與互保對象以外的人員要互相監督,共同嚴格執行勞動防護用品穿戴標準,嚴格執行安全規程和有關制度。
5、作業長與班組長需保證事實作業中,工作人員確實形成了事實上的互保、聯保,履行了互保、聯保職責。
五:考核標準
1、作業中出現違章情況,對違章者的考核按公司考核制度執行,依此考核標準,考核其互保對象20%,考核其作業區域聯保人10%。
2、作業中出現違章情況,經互保、聯保人提醒、教育后依舊未改正者,將按公司考核制度加倍考核。
3、檢修作業時,點檢員在未安排好互保、聯保對象的情況下提前作業;或在未通知具體作業人員的情況下虛假填寫《互保、聯保安全作業表》考核100元,作業過程中互保、聯保落實不到位,視情況考核點檢員50~100元。
4、委外施工單位未組織填寫好《互保、聯保安全作業表》前擅自施工考核500元。施工過程中經專職安全員抽查發現互保、聯保工作執行不到位的視情況考核100~500元,考核公司施工監護人監護責任100~200元。
六:文件與記錄
《互保、聯保安全作業表》,保存1個月。
附表:
起草: 審核: 批準:
