文明衛生管理規定
一、總則
文明衛生體現職工精神面貌，要講文明、講公德、講衛生，愛清潔，保持單位面貌整潔，推動精神文明建設，特制定本制度。
二、衛生責任區域劃分與職責。
1.辦公室負責門前衛生與花卉管理。
2.各車間、倉庫（廢品庫）、食堂、質檢班組等對本單位周邊實行三包，即場地衛生、綠化保護和秩序保持（無堆放物、自行車、曬衣服等）。各班組機臺（配電房）負責本生產區域和場所的衛生。
3.制版車間負責配電房與廁所之間區域的衛生。
4.保潔工負責會議室、車間內地面，廠房二道門內的通道、水溝、廁所、自行車棚等的衛生清掃工作和印刷和裝訂車間內部衛生。并負責托紙板的整理和垃圾清理。
5.門衛負責廠房北大門與車庫之間以及東大門與倉庫之間通道的衛生清掃。
三、管理內容及要求。
1.各辦公室內臺面、地面、墻面干凈衛生，每日進行清掃，辦公桌及文件柜內的文件資料擺放整齊，無積灰，室內物品整齊有序。
2.會議室內清潔衛生，堅持會前、會后清掃，桌椅擺放整齊。
3.所有員工進廠時，著裝整潔，舉止文明。
4.廠內環境清潔，道路暢通（無堆放物），綠化責任區設立標志，明確責任人。所有建筑物墻壁未經公司領導批準不準亂釘亂掛。
5.各種車輛定點存放，集中管理，停放處清潔整齊。
6.注意飲食衛生，保持食堂衛生清潔，所采購食品不得過期和腐爛變質，物料擺放有序，存取方便。
7.就餐時不準大聲喧嘩，就餐有序，剩菜剩飯倒入專用桶內。
8.食堂保證車間開水及時足量供應。
9.廁所清潔無異味，入廁者做到手紙不亂放，便紙入簍，便后沖廁，保持廁內衛生。
10.倉庫地面，廠內水溝衛生，保潔工每周定期清掃。
11.廠區垃圾和廢品做到分類定點存放，及時清理。
四、組織與考核
1.公司對生產現場及環境衛生實施定期檢查。
2.生產科與行政部門對生產現場實施日常監督管理。
3.所有車間部門和全體職工違反上述規定，按公司有關制度處理。
4.考核辦法，執行“現場管理考核細則”。
