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            酒店前臺工作人員管理制度

            發(fā)布時間:2023-04-24 10:55:02 查看人數(shù):84

            酒店前臺工作人員管理制度

            酒店前臺工作人員管理制度

            1.前廳部員工的素質(zhì)培養(yǎng)

            2.前廳部的環(huán)境與設(shè)施的維護

            3.前廳部各部門的管理與銜接配合工作的管理

            4.前廳部服務(wù)的監(jiān)督管理

            5.前廳部對客史檔案的管理

            6.前廳部人力資源的管理

            7.前廳部對員工培訓(xùn)的管理

            一、前廳部員工的素質(zhì)培養(yǎng)

            1.儀容儀表的規(guī)范

            a.上班按酒店規(guī)定統(tǒng)一著裝,佩戴工號牌,工服干凈整潔;

            b.站、立、行資勢要端正、得體;

            c.頭發(fā)符合酒店規(guī)定

            d.員工不得留長指甲,女員工不濃妝艷抹,不涂不色指甲,不帶飾物

            e.不得使用過濃的香水

            2.禮節(jié)禮貌的規(guī)范

            a.稱呼客人時恰當(dāng)?shù)氖褂梅Q呼

            b.熱情、主動問候客人,按先女后男賓的原則

            c.注意應(yīng)答禮節(jié)

            d.與客人保持應(yīng)有的距離,不過分隨意

            3.言談規(guī)范

            a與客人交談時,語言要清楚、簡潔、準(zhǔn)確;

            b.語速適中,語調(diào)輕柔,表情自然

            c.回答問題時不可說不知道

            d.不與同事在客人面前說家鄉(xiāng)話,扎堆聊天

            e.不與同事議論客人是非

            f.注意接電話的規(guī)范

            g.不得與客爭辯,不做有損酒店形象的事情

            h.上班不帶有/表露個人情緒,甚至影響工作

            4.舉止規(guī)范

            a.舉止落落大方,自然誠懇

            b.精神狀態(tài)良好。情緒飽滿

            c.雙手不插腰,或玩弄其它東西

            d.雙腿站直,身體不東倒西歪,不得把雙腳露出鞋外

            f.手勢規(guī)范,雙手遞接

            g.為客人服務(wù)時不得流露出山厭煩、冷淡、僵硬的表情

            5.綜合素質(zhì)的規(guī)范

            a.熱情好客、交際能力強

            b.精明能干、有巧妙的推銷技巧

            c.機智靈活、有較強的應(yīng)便能力

            d.能說會道、有過硬的語言溝通能力

            二、前廳部的環(huán)境與設(shè)施的維護

            1.酒店大門與大廳的維護

            a.要求行李生崗位職責(zé)之一就是駐守大門,送往迎來每一個客人

            b.要求各位員工尤為行李員關(guān)注大廳的秩序,包括大廳沙發(fā)休息區(qū),大廳衛(wèi)生等

            c.要求下班員工不得無故在酒店大廳內(nèi)逗留;

            2.前廳燈光與是否通風(fēng)良好的維護

            a.由行李生控制大廳燈光的開與關(guān),注意廳內(nèi)與廳外的燈光比較

            b.關(guān)注大廳的通風(fēng)效果,隨時與工程部門反映

            3.大廳裝飾物/植物的定期維護

            4.前臺設(shè)備,內(nèi)部資料/資料架的維護

            a.要求前臺員工自覺維護,愛惜

            b.部門領(lǐng)導(dǎo)定期進行檢查

            5.不私拿或使用酒店的客用設(shè)施及一次性用品;

            三、前廳部各部門的管理與銜接配合工作的管理

            1.包括接待,收銀,禮賓部,總機房等小部門的管理

            a.未經(jīng)上級主管批準(zhǔn)不得私自換班、調(diào)班

            b.不得遲到早退

            c.當(dāng)班時間不得在休息區(qū)睡覺

            d.服從上級領(lǐng)導(dǎo)的安排,不頂撞上級,態(tài)度端正

            e.當(dāng)班時間不做與工作無關(guān)的事情

            f.不在崗位上與同事或親戚閑聊,應(yīng)懂得注意場合

            g.不在工作時間私自外出

            i.無故乘坐客用電梯

            j.在規(guī)定時間內(nèi)用完餐

            k.不可泄露客人隱私或泄露酒店機秘

            l.當(dāng)班時間不得飲酒

            m.杜絕偷盜客人或同事財務(wù)等惡劣行為

            n.杜絕重房事件的發(fā)生

            o.對客使用標(biāo)準(zhǔn)的普通話

            p.當(dāng)班時間不可玩電腦游戲

            q.當(dāng)天工作情況、交待的重要事項仔細體現(xiàn)于交班本上

            r.禁止私自開房

            2.部門之間配合工作的管理

            a.對部門之間溝通存在的問題進行總結(jié),必要時進行交談會

            b.開展有利于增進部門之間和諧的娛樂活動

            3.部門工作流程的熟悉

            a.熟悉酒店的應(yīng)知應(yīng)會,對客人一般的詢問能妥善處理

            b.熟悉本值崗位職責(zé)

            c.會靈活處理一般突發(fā)事件的處理技巧

            d.熟悉電話禮儀

            內(nèi)容:

            1.前廳部員工的素質(zhì)培養(yǎng)

            2.前廳部的環(huán)境與設(shè)施的維護

            3.前廳部各部門的管理與銜接配合工作的管理

            4.前廳部服務(wù)的監(jiān)督管理

            5.前廳部對客史檔案的管理

            6.前廳部人力資源的管理

            7.前廳部對員工培訓(xùn)的管理

            酒店前臺工作人員管理制度

            1.前廳部員工的素質(zhì)培養(yǎng)2.前廳部的環(huán)境與設(shè)施的維護3.前廳部各部門的管理與銜接配合工作的管理4.前廳部服務(wù)的監(jiān)督管理5.前廳部對客史檔案的管理6.前廳部人力資源的管理7.…
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